在本章中，让我们来说一说所谓走运的人的普遍特征吧。
在你的身边，如果存在让你明显感到“哇！他/她真是太幸运了”的人，不妨观察一下这个人感知事物的方法和经常采取的行动，并加以模仿。这其实也是引来好运的一条捷径。
是的，通过模仿幸运的人也能引来好运。
这里让我们来找一找走运的人和不走运的人的区别。
将本书一直读到这里的读者们应当已经认识到了，走运的人和不走运的人最大的区别，简单说来，就看这个人是采取正面思维还是负面思维。
比如说，大家对于“指标”这个概念怎么看待呢？营业指标，工作指标，训练指标，学习指标……人们在生活中总会被指派各种各样的指标。不仅如此，小到生活的各个细节，打扫房间、洗衣服等，如果想着“这事儿不干不行”，它也会变成一种指标。
就像前面说的那样，走运的人不管身处何种领域，商界也好、艺界也罢，抑或是体坛之中，都是能够彻底贯彻正面思维的人。即使是在做并非出于本愿的事情时也总能够积极应对。因此，无论多么严格的指标，他们都不会感觉到痛苦。
“上司让我这个月把销售额提高百分之十，我要提高百分之二十给他看看！”
如此，斗志反倒更加高涨。因为已经提前感受到达成时的喜悦，所以提出目标、突破目标的过程则变得十分快乐。“愉快”中的大脑便更能集中精神应对任务，工作速度也会加快。
然而，对于不走运的人来说，单单是有个指标存在就会感觉到压力。
“上司竟然让我把销售额提高百分之十，这实在太难了，我根本不可能完成！”
这样的人，面对指标的第一反应就是畏惧退缩，一种不做不行的压迫感就会先入为主，自然就会陷入负面思考。他们无法感受甚至想象指标达成的喜悦，因此达成目标的路就会显得十分漫长崎岖，仿佛怎么也到不了终点。
如此一来，正面思维和负面思维会在很大程度上改变事情的结果。
但是，就像前面说的那样，正面思维不是想有就会有的。其实，觉得自己在正面思考的人，有很多都只是“打算正面思考”。比如，你即使在脑海中无数遍地想着必须得喜欢上那个讨厌的上司，厌恶之情却无论如何都挥之不去。无论在道理上怎么欺骗自己，“不喜欢”的这种感情都会来捣乱。
这是因为，对于大脑的运作来说，感情的作用比起道理更强大。
想要进行彻底的正面思维，“印象”、“感情”、“思考”三者必须全部都是正面的才行。不过我在进行大脑培训讲座的时候也曾说过，即便思考是负面的也可以，先把感情和印象调整为正面的话，思考自然就会变成正面的。
所以，对于讨厌的上司也好，对待不合理的指标也好，首先要把你脑海中的印象转换为正面的。挖掘讨厌的上司的优点，或者给自己设定一个完成指标后的奖赏，让你的大脑在想起这个人或这件事的时候能够产生好的印象就可以了！
在演讲的时候我也经常说，大脑是可以培养条件反射活动的，修改大脑印象其实比我们想象得要容易很多。
我过去非常讨厌猫，但是结婚的时候，妻子坚持要把她心爱的猫也一同带来。面对和这只猫同居的事实，一开始我和猫都相互厌恶，怎么也搞不好关系。当然，猫也是有杏仁体的。于是，为了让双方的杏仁体都能发出正面的信息，我坚持每次见到这只猫时都给它喂鱼干。如此一来，猫见了我就会条件反射地联想到“鱼干”的画面，它的杏仁体也就变成了愉快的状态。
而另一方面，猫实际上是一种很有活力且温顺的动物，每次一见到我就会过来撒娇。于是，随着猫不断地亲近撒娇，我的大脑至今为止根据经验得来的“讨厌猫”的数据就被改写，并产生了“猫也是挺可爱的嘛”这样的感情变化。
是的，杏仁体的感情就这样被改写。
更超乎想象的是，这种从杏仁体中散播的感情，即使不说出口，也一定会传给对方。你要是动了“我可不太喜欢那个人”这种念头，对方百分之百也感到跟你不对付。如果这个你不太喜欢的对象是你的上司、同事或是客户呢？谁都知道，这样的状态下什么好运气都会绕着你走。
如果能把印象转换成正面的，感情也会自动且完全地变成正面的思考状态。运气好的人，无论身处怎样的环境、怎样的状态，都能维持正面思考、正面印象和正面感情。你也试试看，首先把印象切换为正面状态吧！
