果真是拥有的东西都不会珍惜，吴雅兰以前一直觉得自己租的房子已经很破旧了，幸好是她打扫和保持的干净，可最近每天被找房折磨才越发舍不得现在住的这房。
虽然公司商城的运营模式很不错，每月线上销售额也在增长，但现在网站和移动端的两个版本在设计和视觉效果上都很简陋，这是会严重阻碍公司融资脚步的。所以这次新版的产品的UI全部重新设计，也增加了很多实用的功能，之所以着急上线是因为新一轮的融资已经谈得只差临门一脚。
为了融资相关事宜，各部门的负责人被召集到会议室，这次会议也叫吴雅兰参加，其实以前真没想过能当上项目组负责人，不过能有这样的机会是应该珍惜的。
“各位同事，大家也应该知道公司融资的消息，下周二投资公司的人会来公司考察，公司整体业务方面我会做介绍，但技术方面要由研发部派人介绍并解答投资人的问题……”公司CEO房颖站在会议桌正中心位置笑着说。之前作为两个孩子的全职妈妈，再回归工作就开始创业，能有这样的成就说明她的确是个狠角色。
“那就让小吴代表研发部门吧……”刘益明思考了一下说，另外两个小组的负责人都是年轻的小伙子，又很不善言谈，其实当初吴雅兰面试的表现就给他留下不错的印象。
“啊？我行吗？”一下子成为所有人的焦点，她脸红着，顺嘴把心里的疑问说出来。
“既然刘总推荐肯定没问题，那你就认真准备PPT吧！”房颖笑着说。
“不用担心，就照你平常的工作准备。”刘益明给她鼓劲说。
然后公司的HRBP白永梅又跟大家交待一下注意事项，当天记得要穿正装，即便是程序员们也要穿着得体些，周五会组织大家拍摄正装工作照，让大家都要把最正式的衣服穿来。
“老刘，你们部门那些小朋友，记得让他们把头发剪剪，洗干净些！”白永梅在会议结束之后还不忘叮嘱刘益明说。
“白总，开什么玩笑啊！我的兄弟们都很讲卫生的，要不是整天那么加班谁愿意顶着油头来上班。”刘益明有些不好意思，但还是嘴硬的争辩道。
“算了吧，还是给员工留点面子，我不想点名！”白永梅无奈的说，她明白有些员工是因为终日加班，忽略了个人卫生，也不太忍心苛责，不过这是公司的关键时刻，必须要上下齐心。
等吴雅兰回道座位上这才开始琢磨，领导真的很看重她，居然把这么重要的事交给她来做，那无论如何都要做好，所以赶紧开始认真准备。
公司的发展要靠员工的努力，但员工的成长却是公司造就的，在以前的公司都是男程序员为主导，在领导眼里根本看不见她的成绩，并没有给予她任何机会，再加上她甘心平凡，等到再如梦初醒的时候，她已经到了这个尴尬的年纪。
