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第15章 销售人员必胜的心理引导(1)

客户经常为了获得更大利益而不急于做出成交决定,而我们却需要时刻记住谈判的最终目标就是为了成交,根据具体情境引导客户做出成交决定,这是销售谈判中的一件大事。面对客户的观望态度,销售人员应该采取积极主动的心理引导,将客户消极观望的态度转变为积极的参与心理。只要你在心理上占据了优势,那么成交将是铁定的事实。

01.多利用惯性思维引导客户

每一位客户或多或少都会有惯性思维,正是这种惯性思维使得他们作出相应的决定。而作为销售员,就要好好地利用好客户的这种惯性思维,引导客户一步一步地走向自己想要的结果。

所谓惯性思维,是指人们从事某项活动时一种预先准备好的心理状态,它能够影响后续活动的趋势、程度和方式。这种思维要是出现在销售员身上,则是销售的大敌,但是这种思维要是出现在客户身上,那就是销售员的幸运,因为销售员可以利用客户的惯性思维来成功地卖出自己的产品。

销售员:“今天的天气真不错啊。”

客户:“是啊。”

销售员:“您住的小区的绿化搞得真好。”

客户:“嗯,是的,住在这样的小区里,每天都能呼吸到新鲜的空气。”

销售员:“您家阳台上的那盆花是您养的吧,真漂亮。”

客户:“那是我在日本旅游时带回来的,没有想到这种花在中国也能长得这么好。”

销售员:“日本还有这么漂亮的花,真让人羡慕。”

客户:“是啊,在日本这种花不怎么贵,但是在国内,这种花就贵得吓人了,一盆这样的花要好几千呢。”

销售员:“我是某保健品公司的销售员,这里有一些保健品的宣传册,请您看一看。”

客户:“是吗?”

客户把销售员递过来的宣传册拿在手里开始翻阅,此时销售员又说:“我可以给您解释一下吗?”

“好的。”

销售要是到了这样的地步,那么成功的可能性就有了。这位销售员之所以会问客户那么多的问题,就是想利用客户的惯性思维。根据科学研究表明,一个人在说了多个“是”之后,就很难说“不”字了。因为客户在说了多个“是”字之后就具有了一种惯性思维,要让客户在接下来的谈话中打破这种惯性思维就不是那么容易的,所以销售员如果能利用好这种惯性思维,那么成功就在眼前。

阿B是某某品牌店的音响销售员,一天,一位客户来到阿B的柜台,咨询购买音箱的事宜。阿B拿出了第一张测试碟片,给王先生讲解。王先生听了一下,说:“这个音质明显有缺陷,低音力度不够,背景总感觉有杂音。”

一听客户对产品有疑问,阿B赶紧暂停播放,将碟片取出,看了下说:“先生果然专业,一下子就听出来了。这张碟是盗版碟片。为了对比测试,我们准备了两张碟片,就是为了让客户能够了解到其中的差异。”

阿B边说边把影碟机里面的碟片拿出来,接着换了另一张同样的碟片。“先生您注意了,现在这个低音明显效果突出了很多,特别是那种空间余震的感觉。低频效果,是首先感觉到的,然后才是听到,你感受一下这种真实现场的超低频震撼感……你再听下背景音乐,其实电影中的背景音乐,就是为了衬托出剧情,你留意那背后蟋蟀的叫声,在你后方的左边环绕。”

客户听完阿B的介绍,觉得很满意,“正版碟片效果就是不一样!”

最后,客户二话不说就买走了一套音响设备。

其实,这两张碟片是一模一样的,但是,经过店员的解说,就出现了一个正版,一个盗版,而客户也明白了盗版和正版的“差异”,佩服店员的“专业”。这就是客户的一种惯性思维。那么,要怎样去利用客户的惯性思维呢?

1.揣摩客户的心理

销售员和客户谈话的过程,其实就是双方互相揣摩双方心理的过程,有怎样的心理就会说出怎样的话,这一点销售员一定要了解。所以,销售员在与客户谈话的过程中,要能从客户的话语中揣摩出客户对自己的产品是不是喜欢,是否接受了自己的看法。

2.销售员要把问题设计好

销售员在与客户谈话之前,要把想问的问题设计好,这样在和客户谈话的过程中就能引导客户的思维。

销售员:“张经理,您好!请问贵公司有招聘的需要吗?”

客户:“有的。我们在招一个电工。”

销售员:“请问您这个职位缺了多久了?”

客户:“有一段时间了?”

销售员:“大概多久呢?”

客户:“哦!有半个多月了吧。”

销售员:“啊!这么久了?那您不着急吗?”

客户:“不急,反正老板也没提这个事。”

销售员:“张经理,老板没提这个事可能是因为他事情太多,没注意到这个问题。但是您想到没有?万一在电工没到位这段时间,工厂的电器或电路发生问题该怎么办呢?”

客户:……

销售员:“张经理,我知道您的工作一向做得很棒,老板非常认可。很多事情不怕一万,就怕万一。如果万一工厂发生了什么事情,而老板却发现电工还没有到位那肯定会对您有影响。您为这家公司也付出了很多,如果因为一件小事情而受到影响,肯定划不来。建议您尽快把这个电工招到位。”

客户:“你说的好像也有一点道理。”

销售员:“我本周六给您安排一场招聘会,您看怎么样呢?”

客户:“好啊!那就安排一场吧。”

销售员:“好的,那麻烦您让人尽快把资料发给我,我好在报纸上帮您做点宣传,确保能招聘到合适的电工。”

客户:“好的。谢谢你了。再见。”

这就是一次成功的利用设计好的问题让客户点头的一次销售。所以,销售员只要把问题设计好,那么在与客户的交谈中就能引导客户的心理,从而尽快地达成交易。

我们很多的决定就是在惯性思维的影响下作出的,客户购买产品,有时候也会受惯性思维影响,因此,你就要好好地利用客户的惯性思维。

02.多为客户着想,就能赢得客户

在销售的过程中,销售人员应该把客户当作与自己合作的长久伙伴,而不是时刻关注怎么最快地把商品卖给客户。销售人员只有把顾客的问题当作自己的问题来解决时,才能取得客户的信赖。因为,适当地为客户着想,会使销售人员与客户之间的关系更趋稳定,也会使他们的合作更加长久。

在销售过程中,很多销售人员的内心都有这么一个原则,那就是“以赢利为唯一目标”。于是,在这一原则的指导下,许多销售人员为了使自己获得最多的利益,总是不惜去损害客户的利益。他们或者诱导客户购买一些质劣价高的商品,或者是达成交易后就感觉事情已经与自己无关,不管客户在使用商品的过程中会出现什么问题。

其实,这样做可能会在短期内获得不菲的收益,但从长远的角度看,对销售人员的发展却是不利的。因为如果客户的利益受到损害,对销售人员的信赖度就会降低。长此以往,就会导致销售人员的客户不断流失,从而使自身的利益受到巨大的损失。因此,为了能留住老客户,不断新客户,销售人员就要做到为客户着想,最适用的一点就是为客户提供能够为他们增加价值和省钱的建议,这样销售人员才能够受到客户的欢迎。要做到时时刻刻为客户着想,站在客户的立场上来看待问题,销售人员就先不要考虑将从中得到的利润,要考虑怎样才能够为客户省钱,帮助他们以最少的投入获得最大的回报。

查理德是个很有闯劲儿的年轻人,他在25岁的时候就开办了一家讨债公司,但是,公司虽然成立了一段时间,但还一直没有什么大客户,让他苦恼得很。查理德知道,要想在竞争激烈的市场中求得生存与发展,没有大客户是不行的。于是,查理德决心攻下自己所在地区的银行成为自己公司的大客户。

提到这个银行,查理德就想起了高登先生。高登是银行的部门经理,他们曾经在一次朋友聚会上认识。想到这里,查理德就给高登打了一个电话:“如果我想做你们银行的生意,应该去找哪一位呢?”

“找卡特就可以了,他专门负责这事儿。”

“那么介意我提到您的名字吗?”

“当然不介意了。”

在谈话中,查理德知道,卡特先生最看重介绍人,如果没有人介绍,任何找他做业务的人他都不会接见。于是,查理德就给卡特打了电话,电话刚接通,查理德不等卡特发问,就抢先告诉他说:“我是高登先生的朋友,是他介绍我来找您的。”可以说这句话对接下来的谈话非常有效,说了几句后,他们就约好了会谈的时间。

然而,会谈并不像查理德想象中那般顺利。卡特一见到查理德就说:“现在我手中的讨债公司已经有很多了,有许多公司已经花费很长的时间向我极力销售,并都宣称自己的服务是最好的。请问,你的公司有什么特别之处吗?”

查理德想了想,说道:“目前所有的讨债公司都是采取业务提成的办法,最高的达到30%,这对你们来说,是相当大的一笔费用。我们公司将不采取这种办法,我们对每一笔债务只收取一个固定的费用,而且这笔费用并不高。”

然而,卡特对这个并不感兴趣,他摇了摇头。但碍于高登的面子,他还是与查理德闲聊了一会儿。闲谈中,查理德知道了该银行的讨债业务只有10%由讨债公司处理,另外90%都由银行自己的讨债部门来处理。此时,查理德话锋一转,不再把自己与其他讨债公司比较,而是谈起如果用自己的讨债公司来处理这些债务,相对于银行自己来追讨的话,要节约很多的费用。卡特听得很入迷,看得出来,他对这个很感兴趣。

查理德心中暗喜,接着就问了卡特几个关于银行管理的问题,试图从回答中再获得一些信息。从卡特的回答中,查理德了解到,该银行现在面临着人员膨胀的问题,他们必须在业务繁忙的季节多雇佣20%的人,3个月之后又把他们解雇。

“您想想看,因为业务量大,贵行需要雇这些人,雇来后还要负责培训这些人,好不容易培训完了,到最后还得解雇这些人。每一个环节都要花费大量的费用,这实在不划算。”查理德继续说道,“我建议贵行试试资源外购的办法,这样做不仅节约资金,而且效果也比较好。”

卡特听了很高兴,就同意交给查理德1000名平均欠款为3000美元的客户,先试试他的方法。就这洋,查理德顺利地得到了一笔300万美元的大订单。

简单地分析一下这个成交案例就会发现,查理德没有与他的竞争对手硬碰硬,而是采取灵活的策略。在会谈刚开始的时候,卡特并没打算给他任何订单,但随着会谈的深入,查理德了解了客户的难题,站在客户的立场上考虑问题,并提出了自己解决困难的办法,为客户节省了费用,从而轻易地获得了一笔大业务。

在现实中,销售人员很容易因为太关注自己的利益而忽视了客户的利益,其结果只能是使顾客反感。只有诚心诚意为客户的利益着想,才能得到客户的重视。那些业绩突出的销售人员之所以与众不同,就是因为他们比一般人更能为客户赢得利益。只有重视客户的利益,客户才会重视你的利益。因此,要想实现成交,就要先重视客户的利益。

有一位女顾客到一个商店为她8个月大的孩子买奶粉。销售人员热情地询问了解后,为顾客介绍了一种适合她的孩子吃的奶粉。此品牌奶粉当时正在搞活动,顾客买了两箱奶粉,随带的还有一辆“儿童三轮车”。销售人员帮顾客将所有的商品送到收款台。当时销售人员发现她没有别的同伴,而这么多东西又不好拿,因此当顾客交完款后,销售人员主动地对顾客说:“请问您是怎么来的?有车吗?”

顾客听完销售人员的询问很是感动,对他说:“谢谢你,我自己坐车来的,要坐三轮车回去。”于是,销售人员找了小车帮助顾客把商品送到了商厦门口,然后,为顾客看着商品,顾客去找三轮车。因为顾客的家离商厦比较近,而三轮车夫要价高,在双方未协商好价格的情况下,销售人员走上去对顾客说:“您稍等一下,我帮您找辆车吧!”顾客向他投来感激的眼神。接着,他为顾客找了一辆三轮车并谈好了价钱,帮助顾客把商品装好。当顾客坐上车后,连声向他道谢。从那以后,这个女顾客成为这个店里的回头客。

其实,服务意识是可以随时体现出来的,只要我们随时有为客户服务的意识,才能真正地把客户当作自己的朋友,尽力满足顾客的需求。这样才会给客户留下美好的印象,让他们在潜意识中接受你销售的商品。

可以说,能为客户着想,是销售的最高境界。当客户意识到销售人员在想方设法、设身处地地给他提供帮助时,他会很乐意与其交往,更乐意与其合作。所以,在销售的过程中,只要销售人员能够站在客户的立场上为他们的利益着想,并真诚地与他们进行交流,就会赢得他们的信赖,并使之成为长期而牢固的合作者。

03.让客户满意自己的购买行为

销售的目的不只是为了将产品卖出去,更重要的是让顾客从购买行为中获得价值感,即使消费者对自己购买的产品感到满意,感觉自己的购买抉择是明智之举。

如果有人要问,销售的目的是什么?也许大部分的销售员都会说,销售的目的是把产品卖出去,获得利益。但是销售的目的就只有这样吗?事实上,销售的目的不只是为了将产品卖出去,更重要的是让顾客从购买行为中获得价值感。这对销售有什么好处?好处就在于把一次性客户变为回头客。

所以,在销售中,要想方设法地让客户对他自己的购买行为满意,也就是说,他们花钱购买你的产品,要让他们觉得是值得的,甚至让他们觉得占了很大的便宜。

托尼和邦尼是兄弟,他们俩在得州开了一家服装店,他们对每一位客户都很热情,因此他们的生意一直都很不错。兄弟俩尽管是同一家店,但是双方的分工却不同。每天弟弟邦尼就在店门口向过往的行人推销他们的服装,但是,这兄弟俩的耳朵都有些“聋”,经常听错彼此的话。

一天,弟弟又把一位顾客带进了店里,顾客看中了一件上衣,于是邦尼就反复向顾客介绍这件衣服是怎样的物美价廉,穿上后是如何得体、如何漂亮。顾客在邦尼的赞美下,心里早就飘飘然了。于是他问邦尼,“这件衣服多少钱?”

邦尼把手放在耳朵旁,大声地向顾客喊道:“你说什么?”

顾客以为他耳聋,于是就靠近邦尼的耳朵提高声音说道:“这件衣服多少钱?”

“噢,你是问多少钱呀,十分抱歉,我的耳朵不好,您稍等一下,我问一下老板。”邦尼于是转过身去向里边的哥哥大声喊道:“这件上衣卖多少钱呀?”

托尼站起来,看了看顾客,又看了看那件衣服,然后说:“那件衣服啊,140美元。”

“多少?”

“140美元。”托尼大声地喊道。

邦尼然后微笑地对顾客说:“先生,80美元一套。”

顾客一听邦尼这么说,赶紧掏钱买下这件物美价廉的衣服,溜之大吉。

其实兄弟俩根本就没有耳聋,他们只是采取这种方法来赚钱。为什么?这样做,能够让顾客觉得自己捡了一个大便宜,他们会觉得自己这次购买很值。这就给顾客营造了一种价值感,顾客自己心中也会很满意自己的购买行为,成为这家店的常客。因此,兄弟俩通过这种方法赚了不少钱。

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