勤奋即自动执行。世上只有勤奋的工作，没有懒惰的获取。把自己变成一个勤奋者，意味着你已经开始走入成功的门径。
———英国PN公司总裁库克
每天靠勤奋赢得业绩
1．勤奋是传统美德
我们从小就知道“勤能补拙”、“勤奋可以创造一切”，也知道无数个有关勤劳实干，取得成功的故事。可是多数人并未从中受到启发，我们依旧在工作中偷懒，依旧好逸恶劳。人们这样为自己开脱：现在时代已经变了，勤奋已不再是在职场中乃至商战中成功的法宝了，我们需要享受生活并等待机会。
是的，如今这个时代的确与以前不同了，但并不像你所想象的那样———勤奋越来越不重要了，而是恰恰相反，要想在职场中获得成功，勤奋是必不可少的一种美德。古语云“天道酬勤”，便是说机会女神只钟情于埋头苦干的人。要想做事成功，没有一番吃苦耐劳的精神是不可想象的。正如俗语所说：“自在不成人，成人不自在，不受苦中苦，难为人上人。”
如果不能用“勤”字来努力，如果吃不了勤中之苦，怎么能够出人头地，获得圆满人生呢？古今中外，凡有建树者，在其历史的每一页上，无不用辛勤的汗水写着一个闪光的“勤”字。
勤奋是点燃智慧的火种，是成就事业的基石。
有句俗语，叫作“一勤天下无难事”。
传说古希腊有一个叫德摩斯梯尼的演说家，因小时口吃，登台演讲时声音浑浊，发音不准，常常被雄辩的对手所压倒。可是，他不气馁，不心灰，为克服这个缺点，战胜雄辩的对手，他每天口含石子，面对大海朗诵，不管春夏秋冬，雨雪风霜，50年如一日，连爬山、跑步也边走边做着演说，终于成为全希腊最有名气的演说家。
朱熹也讲过这样一个故事：福州有一个叫陈正之的人，反应相当迟钝，读书的时候，每次只读50字，一篇小文章也要读一二百遍才能读熟。可是他不懒不怠、勤学苦练，别人读一遍，他就读三四遍，天长日久，知识与日俱增，后来终于“无书不通”，成了一个博学多识的人。这说明，即使有些天资较差、反应比较迟钝的人，只要有勤奋好学的精神，同样也是可以做成大事，获得成功。实践证明，勤奋是点燃智慧的火种，是成就事业的基石。一个人知识的多寡，关键在于勤奋的程度如何。
2．机会靠勤奋来获得
在人才竞争日益激烈的职场中，怎样才能获得成功的机会呢？是依靠对工作的抱怨、不满、拖拉和偷懒吗？如果你始终把工作当作一种惩罚，那么你永远都休想获得成功的机会，甚至你可能连日前这份你认为大材小用、埋没了你的才华的工作都保不住。
要想在这个人才辈出的时代走出一条完美的职业轨迹，惟有依靠勤奋的美德———认真地对待自己的工作，在工作中不断进取。
华勒是堪斯亚建筑工程公司的执行副总，几年前他是作为一名送水工被堪斯亚一支建筑队招聘进来的。华勒并不像其他的送水工那样把水桶搬进来之后就一面抱怨工资太少一面躲在墙角抽烟，他给每一个工人的水壶倒满水并在工人休息时缠着他们讲解关于建筑的各项工作。很快，这个勤奋好学的人引起了建筑队长的注意。2周后，华勒当上了计时员。当上计时员的华勒依然勤勤恳恳地工作，他总是早上第一个来，晚上最后一个离开。由于他对所有的建筑工作比如打地基、垒砖、刷泥浆等非常熟悉，当建筑队的负责人不在时，工人们总喜欢问他。一次，负责人看到华勒把旧的红色法兰绒撕开包在日光灯上，以解决施工时没有足够的红灯来照明的困难，负责人决定让这个勤恳又能干的年轻人做自己的助理。现在他已经成了公司的副总，但他依然特别专注于工作，从不说闲话，也从不参加到任何纷争中去。他鼓励大家学习和运用新知识，还常常拟计划、画草图，向大家提出各种好的建议。只要给他时间，他可以把客户希望他做的所有的事做好。
华勒没有什么惊世骇俗的才华，他只是一个穷苦的孩子，一个普普通通的送水工，但是凭着勤奋工作的美德，他幸运地被赏识，并一步一步地成长。没有什么比这样的故事更让人心灵震颤的了，也没有什么比它更能洗涤我们被享乐和功利污染的心灵的了。它不是发生在20世纪二三十年代，也不是距我们四五十年，它就发生在现在，就发生在这个充满了机遇和挑战的竞争时代。它告诉我们，要想在这个时代脱颖而出，你就必须付出比以往任何时代更多的勤奋和努力，拥有积极进取、奋发向上的心，否则你只能由平凡转为平庸，最后变成一个毫无价值和没有出路的人。所以，不管你现在所从事的是怎样一种工作，不管你是一个水泥工人，还是一个精英，只要你勤勤恳恳地努力工作，你就是成功的，就是令老板认可的。
惟有勤奋者才能在无垠的知识海洋里猎取到真才实学，才能不断地在知识领域获得知识的酬报，使自己变得聪明起来。卡莱尔说过：“天才就是无止境刻苦勤奋的能力。”只要我们不怠于勤，善求于勤，就一定能在艰苦的劳动中取得事业上的伟大成就，得到完满的事业。
法国著名微生物学者巴斯德，小学时因成绩不好被人看成“没有出息的学生”，但他靠了一股子钻劲，在字典中选择“三个词———意志、工作、等待”，作为他努力的准则，终于他成为了伟大的生物学家。
说到政治家，日本一位首相田中角荣，就是一个苦学成功的典型。他是一个建筑学校的中专毕业生，被一些高等学校毕业的佼佼者所轻视。然而，他不因为没有上过大学而自卑，相反，经过努力奋斗，终于步入政界，成为日本第一位平民首相。
至于被称为“超人”的基辛格，原是一个被纳粹迫害的犹太难民，因念不起高中，曾在牙刷工厂勤工俭学，还当过二等兵。后来靠他努力奋斗，终于成为哈佛大学的名教授，并当上了国务卿，还获得了诺贝尔和平奖。
他们获得了成功是因为他们有实力，但是他们的实力是从努力中得出来的。谁都知道，机会是重要的，是成功的必不可少的因素。也就是说，没有机会，纵然才华横溢的人，也未必能成功。然而，没有实力，即使一个个好的机会出现在身边，也未必能抓住机会。
因此得出这样的结论：成功＝实力＋机会。实力是内因，机会是外因；实力是主要的，机会是次要的。每一个想获得事业上成功的人，首先应下功夫提高自己的实力，有了实力，一旦遇上机会，总能成为金领，错过了这个机会，还会有另外一个机会。如果自己没有实力，又不愿勤奋些，去努力，光想什么时候机会自动地“闯”到自己的身边，那就像寓言“守株待兔”里的那个人，到头来只能是两手空空！记住：让自己勤奋起来吧！
3．勤奋是无止境的
在这个讲究享乐的时代，默默无闻和勤奋是宝贵的，不仅对于老板们来说是宝贵的，更重要的是对你个人成长的巨大推动作用。勤奋是走向成功所必备的美德。许多人所掌握的知识远远多于张瑞敏、柳传志、刘永好，但没有一个人像他们一样勤勤恳恳、扎扎实实地工作，把自己的才能，把自己的潜力发挥出来。有太多的职业人士所缺乏的就是这种事业至上，勤奋努力的精神。
职场人士要想把自己变成一个勤奋的人，就需要从以下几个方面努力。
首先，牢记自己的梦想。只有给自己一个奋斗的理由，你才能坚定信心，锲而不舍。有太多的人只为工作而工作或只为薪水而工作，所以他们往往会把工作当成一项讨厌的责任，或者是惩罚，这种思想注定了他们只会偷懒和拖拉。而如果你把它当成实现梦想的阶梯，每上一个阶梯，就会离梦想更近一点，你还会那么痛苦吗？如果你在公司加班时接到朋友的电话：“你在干什么？到动物园来吧，这里有一支非洲著名的马戏团的动物表演，特有意思！”你会做何反应呢？一开始你会抱怨他打扰了你，接着你开始可怜自己———别人玩得那么开心，而我却只能对着电脑敲击这些无聊的字符。但如果这时你提醒自己留在这里的原因———把这个方案弄好并交给上司，就有90％的几率会成为策划部的主管。一想到自己的职位将升到“部长”或“经理”，是不是很快就会沉浸到工作中去了呢？
