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第19章 成就一生必须保证的6种选择(1)

你如果遵循自立发展计划,现在就应该有了一份清楚的投资项目表,这样你就更能在特定的事项上全力冲刺。

你所有的恐怖、不安及不吉利的预感……,都是由于你相信其他的力量和充满恶意的力量所造成的,这些全都是因你的无知所造成的。

随时掌握人生目标的进度与方向,需要勤奋不懈以及持久耐心。

善于利用时间要比善于利用财富更重要,这恐怕是一个不用多加说明的常识。

你的个性是你的特点与外表的总和,这些也就是你和其他人所不同的地方。

你眼中的神情也是构成你个性中的一个重要部分,因为有些人能够由你的眼睛看穿你的内心:看出你内心深处的思想,看出你最隐秘的念头。

设计出可行的职业生涯

设计自己职业生涯能力至关重要,因为职业生涯的设计,不仅能帮助个人实现目标,更重要的是有助于真正了解自己,从而设计出合理、可行的职业生涯发展方向。在激烈竞争的时代,只有掌握个人的竞争优势,才能把握稍纵即逝的机会,发挥个人的潜能,实现预定的目标。

职业生涯设计基本上可分为以下几个步骤:

(1)准确的自我认识

苏格拉底曾说:“认识你自己。”罗马皇帝、哲学家奥里欧斯说:“做你自己。”莎士比亚也说:“做真实的你。”充分、正确、深刻地认识自身能力、个性及相关环境,以此作为设定职业生涯目标及策略的基础。

①能力摸底

了解职业要求的能力,可以参考各企业对人才素质的要求。一般大公司对管理人员能力的要求有:书面表达能力、口头表达能力、分析问题能力、解决问题能力、领导能力、人际交往能力、决策能力、创造力和创造精神、应变能力、组织与计划能力、敢冒风险能力等。

了解自己的能力倾向可以通过以下两种方式:

〈1〉能力测验:可以借助一些权威的测验表,对职业能力倾向做一个比较可观的鉴定。

〈2〉活动分析:即从实际工作、生活经历来判断自己的实际能力。也可以请家人或朋友对你实际能力的优势与不足做一个评价。

②个性评价。

可以通过心理测验、他人评价、经验总结和专家咨询四个渠道来评价自己的个性。

(2)职业定位

在职业定位中最关键的是要制定实现职业目标的行动计划。职业定位中的目标确定,可以成为追求成就的推动力,有助于排除不必要的犹豫,一心一意致力于职业目标的实现。

①列表分类

根据自己的能力和个性列出适合于你从事的多种职业,再把每一种职业的具体工作列出来,按“喜欢”与“不喜欢”将表分两类,仔细审视“喜欢”表,评定自己感兴趣且在能力范围内的职业是什么。

关于职业定位,有专家认为可以分为以下五类:

〈1〉技术型。持有这类职业定位的人出于自身个性与爱好考虑,往往并不愿意从事管理工作,而是愿意在自己所处的专业技术领域发展。在我国过去不培养专业经理的时候,经常将技术拔尖的科技人员提拔到领导岗位,但他们本人往往并不喜欢这个工作,更希望能继续研究自己的专业。

〈2〉管理型。这类人有强烈的愿望去做管理人员,同时经验也告诉他们自己有能力达到高层领导职位,因此他们将职业目标定为有相当大职责的管理岗位。成为高层经理需要的能力包括分析能力、人际能力和情绪控制力三方面。

〈3〉创造型。这类人需要建立完全属于自己的东西,或是以自己名字命名的产品或工艺,或是自己的公司,或是能反映个人成就的私人财产。他们认为只有这些实实在在的事物才能体现自己的才干。

〈4〉自由独立型。有些人更喜欢独往独来,不愿像在大公司里那样彼此依赖,很多有这种职业定位的人同时也有相当高的技术型职业定位。但是他们不同于那些简单技术型定位的人,他们并不愿意在组织中发展,而是宁愿做一名咨询人员,或是独立从业,或是与他人合伙开业。其他自由独立型的人往往会成为自由撰稿人,或是开一家小的零售店。

〈5〉安全型。有些人最关心的是职业的长期稳定性与安全性,他们为了安定的工作、可观的收入、优越的福利与养老制度等付出努力。目前我国绝大多数的人都选择这种职业定位,很多情况下,这是由于社会发展水平决定的,而并不完全是本人的意愿。相信随着社会的进步,人们将不再被迫选择。

②设计方案

根据“列表分类”得出的结果,针对每一种职业设计一套科学的工作方案,方案中要定出工作目标和希望的职位,描述本行业发展前景,所需要的人际环境、工作的具体程序(越具体,可操作性越强)。方案订出后,拿给相应行业的朋友阅读,得到较高评价的方案是你进一步选择的依据,你可以重新思考自己的职业生涯,设定切实可行的目标。

③职业评估

评估可通过择业策略来反馈,更可以作为下一轮职业生涯设计的主要参考依据。成功的职业生涯设计,需要时时审视内在外在环境的变化,并且及时调整自己的前进步伐,修正目标,才能成功。

43提高自我办事质量的4种能力

假如你是一个处处善于强化自我办事能力的人,那么如下4种则是必须考虑的:

(1)学习能力

假如你没有太多的时间充实自己,你也许会对以下的消息感到兴奋:市面上已有很多训练、发展自我的机会。公司或个别团体都会举办各种诸如研讨会、录音带、书籍、产品、课程、咨询、研习营,或者休闲娱乐如:爬山(可建立自信)或独处(思考生命重心)等活动。

你可以经由电视广播、杂志或报纸上的广告获得有关这些活动的讯息。虽然市面上有很多课程或咨询服务,素质却良莠不齐,你最好要小心选择。这些材料旨在帮助人们寻求安全和自我实现,而且有些关于成功之门的论述也很值得阅读。有时候,有些事情好得令人觉得太不可思议,但是,不要抱持全然否定的心态,因为,什么事都有可能发生。

图书馆或书店也值得一提。这些地方是有企图心的人可以善加利用的宝矿,有很多需要用钱买的点子、产品,或服务都可以在图书馆用最低的价钱甚至免费取得。最重要的一点是,有一种图书馆的资讯检索是根据“主题”来分类,这样可以给你更多便利。

近年来,图书馆科技上的进步也是值得一提的。大部分公立或大学图书馆都有电脑网络,可以让你连上更多图书馆的资料库,查询需要的资料。另外,图书馆也订购各种光碟资料库,并将之连上网络,便利大家检索。也就是说,当你利用“主题”检索之时,就可能有数万笔最新资料可以参考;而且图书馆现在也比以往更为积极:图书馆工作人员都会主动制作各种资源列表,举办专题演讲,以及积极扩展对外人际网络。其他学习方式当然包括你自己的读书计划。你要读报纸、杂志、书籍,以随时察觉周围环境的变化;时时采取主动也是有帮助的。你如果遵循自立发展计划,现在就应该有了一份清楚的投资项目表,这样你就更能在特定的事项上全力冲刺。

(2)专家能力

不管打算从事什么工作,你都应该尽量使自己成为这一专业领域的专家。市场上一定会有需要这方面专业知识的人雇用你,此时,你会处在较优势的地位,因为竞争较少,可以要求较高的报酬。成为某方面的专家还可以得到更多额外的赚钱机会,如写作及演讲,这些都将有助于自我形象与知名度的提高。

然而对你的个人企业而言,单靠专业知识仍然具有一定的风险,因为你所选择的专业可能没有很大的市场,或者已经快要过时了。在市场很小的情况下,消费者对你的专业价值将会形成压力:因为你的机会有限,不论你具备再多现代化的专业知识,还是会因为市场没有需求而遭到“冻结”。就拿那些和国防工业相关的知识来说,一般市场根本用不到这些专业人才。

世事多变,但惟一可确定的是:改变会持续发生。你若过度依赖某种方法,迟早是会步上不切实际的幻想之路,你最后还是得因现实环境而做出调整的。

(3)博通能力

你可以采取另一种不同的方式学会各种新技能。如果你所选择的技能符合市场需求,那你就会有工作。在个别的公司里,正因为你通晓许多技能,你也总能处变不惊,所以在团队中,你也能如鱼得水。高度的变通性能让你体认并适应新的需求和工作机会。

但是,累积大量的技能需要时间、精力及其他资源;最糟的是,你可能一事无成。然而,当你的对手不属于多才多艺时,他们一定在某项技能上有较深的钻研;如此一来,在公司内,你可能就只能做别人挑剔或不愿意做的工作了。

(4)变通能力

你可以藉由使用“尺蠖(昆虫的一种,常附着于两树枝间以取得平衡)策略”在变通与专精间取得平衡点:尽量扩展自己去学习各种新技能,然后将自己所学聚合起来,并逐一熟习其中的每项技能。另一个方法是同时学习一些互相有关联的技能,例如:同时学习基本的电脑知识和电脑用语,这样一来,两种学习还可以互相补充。除此之外,你得不断重复练习使用你会的技能,并应用于新兴的市场形态。

44克服困难就必须学会真正思考

你所有的恐怖、不安及不吉利的预感……,都是由于你相信其他的力量和充满恶意的力量所造成的,这些全都是因你的无知所造成的。

思考能力不容忽视它完全能够改变一个人的一生,让你曲径通幽。

皮鲁克斯说:“你所知道惟一的精神创造力就是思考。当你理解到你自己的思考之创造能力,并认识到思考是活生生的东西时,你便可以解脱一切的束缚及从人世间的隶属状态解放出来。”

拥有科学思考的人,不会将力量给予四周的事物、境遇、人类及环境……由于他们知道,自己的思考和情感是实现自己命运的力量,所以他们能够安定、平衡及沉着。他们也知道,自己惟一的敌人是对自己的否定和充满恐怖的思考,所以他们对一切的人、事、物都不会感到惧怕。

克服困难就必须学会真正思考,认真积极地思考任何失败均能通过积极思想来解决,你能以积极思考来解决任何问题。有一个14岁的男孩在报上看到应征启事,正好是适合他的工作。第二天早上,当他准时前往应征地点时,发现应征队伍已排了20个男孩。

如果换作另一个意志薄弱、不太聪明的男孩,可能会因为如此而打退堂鼓。但是这个小伙子却完全不一样。他认为自己应可以动脑筋,运用上帝赋予的智慧想办法解决困难。他不往消极面思考,而是认真用脑子去想,看看是否有法子解决。于是,一个绝妙方法便产生了!

看,思考多么有力!积极的思考力量多大!

他拿出一张纸,写了几行字。然后走出行列,并要求后面的男孩为他保留位子。他走到负责招聘的女秘书面前,很有礼貌地说:“小姐,请你把这张便条纸交给老板,这件事很重要。谢谢你!”

这位秘书对他的印象很深刻。因为他看起来神情愉悦,文质彬彬。如果是别人,她可能不会放在心上,但是这个男孩不一样,他有一股强有力的吸引力,令人难以忘记。所以,她将这张纸交给老板。

老板打开纸条,看后笑笑交还给秘书,她也把上面的字看了一遍,笑了起来,上面是这样写的:“先生,我是排在第21号的男孩。请不要在见到我之前作出任何决定。”

你想他得到这份工作了吗?你认为呢?像他这样会思考的男孩无论到什么地方一定会有所作为。虽然他年纪很轻,但是他知道如何去想,认真思考。他已经有能力在短时间内,抓住问题核心,然后全力解决它,并尽力做好。

实际上,你一生中会遇到很多诸如此类的问题。当你遇到问题时,一旦认真进行思考,便很容易找到解决办法。

如何将模糊微弱的“愿望”转变成清晰强烈的“欲望”是相当深奥的一种学问。若当真能转变成功,心中便会萌生一种力量驱使自己向前往上推进。想获得成功,最忌讳的就是没有目标、终日无所事事。要知道,思想能控制行动,只要懂得控制自己的思想,你便可以创造出促使自己成就某事、获得某物的欲望。

下面我们可以谈一谈有点思考技巧的步骤:首先,将以往6个月内想的事情或想要的事物全部列出。如果你觉得不可能全部列出,太笼统或自忖能力不可及的事项便可删去。基本上应尽量保留每一项事物,全部记在白纸之上。

写完之后,你再仔细地从头看过一遍,若发现有即使花上10年时间也不见得能完成的事项,便加以删除。原则上,留在表里的事项皆须具备3个月到半年之间可以完成的条件。需注意的是,列这张表时,心中必须先有明确的概念,深知自己所追求的究竟为何。想清楚之后,列表时才能依照欲望强度大小决定各事项的顺序。而在这种决定顺序的过程中,你便不难发现最适合自己的方向及所谓的“第一欲望”。这种列表的方法,对于做决定这件事来说,可以说是最实在也是最有效的方法。

45不容许修改的计划是坏计划

请问你能在心中对自己说出一套完整的计划吗?不这样,你施展能力的时候,就会没有目标,举手无措。这就是说,如果要让自己的能力充分发挥出来,必须事先有所准备。但是,有许多达成目标所需的计划、准备及策略规划工作,往往要等我们上路,才能进行。

就如“精灵炸弹”或“热导飞弹”,可以视实际目标而调整方向;我们都需要类似的弹性,好让自己在追求目标的过程中,得以视实际状况而改变计划或调整焦点。

有人说,坏的计划比没有计划更糟糕。这句话若要成立,须满足两个前提:首先,实施这个计划必会导致我们有所改变;其次,我们必须具备调适能力,便可随时修正、改进这个计划。

我们着手做事,不论对错,都会得到反馈;而这些反馈的信息,大多是我们追求成功最初阶段时,所无法获得的资讯,必须实际行动之后才产生的新资讯;不仅充实我们既有的策略,补足若干先前未曾发现的细节内容,或者可以指引我们调整大小方向。

公元1世纪有句欧洲格言:“不容许修改的计划是坏计划。”的确如此!人生中有些事相当无奈;每个人在展开新历程之时,皆无法确切了解,自己究竟走向何方,无法完全清楚,究竟该如何达成目标。

我们边走边学,假如愿意调整方向,则这些新学到的东西会颇有助益。除非我们踏上追求目标的奋斗旅程,否则有一些资讯永远无法加以处理。这些新资讯,在我们努力清扫路途障碍的过程中,才能绽放光芒,发挥作用。也惟有在我们朝梦想迈进时,才能从这些新资讯中,解读出新的机会。有些东西远看眩人,趋近一看,却平平常常;有些东西远看似乎混沌,但愈靠近愈见光彩夺目。

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