第364章

这是一场人类的自我救赎。亦是猎人和猎物的追逐......强大的异界，繁多的异能......莫测的时局，无限的精彩......有人身处局内毫不自知，有人身处局外高谈阔论......然，以局破局，棋手深入泥潭，棋子冲破桎梏......胜利的天平被打破......既定的人生亦将改变......欢迎收看，局外之言，请诸君拭目以待......

曾经有一个系统，它绑定了一个宿主，从此走上了一条不归路...系统:宿主，放下你脖子上的那把刀！白时:不，丑拒！系统:宿主，西红柿炒砒霜真的不好吃！白时:我觉得可以尝试一下。宿主每天都想寻死，怎么办？在线等，十万火急！！！

自宇宙各星系结成联盟以后的第16个纪元。天秤星系自主脱离星际政府管辖，成为独立体系后，遭到联盟政府的共同针对。以拉纳卡星系为主的激进派，主张进行星际战争，以达成威慑，表明联盟的不可逆性。在一次星际交涉中，拉纳卡的博卡奇元帅偷袭并成功占领天秤星系AD107后，星际大战正式开始。

跌落神坛的叶瞳一蹶不振，爱人的死亡让他燃起复仇的火焰。一张神秘的纸条引导他登上一辆不存在的列车，他惊讶的发现，这辆列车竟然是在各个位面之间行驶的，存在的，不存在的，电影，小说，动漫，游戏，只要是你能想到的，它都能行驶到达。叶瞳还惊讶的发现，列车长竟然是自己的仆人，而列车上的所有轮回者，都将成为自己的踏脚石，他将踏着累累白骨，重回神坛，找回属于自己的荣耀。这是一个人在各个位面装逼的故事，人们称他为，位面装逼王。叶瞳：论装逼，我不是针对谁，我的意思是，在坐的各位，都是垃圾。叶瞳指着那些轮回者笑道。

当刘家明发现只能用于撸管的右手，竟然还可以做其它事情时，他心中熊熊之火暴走了……

一代仙域霸主重生回到三万年前的地球，发现自己结婚三年的老婆竟然是个修真者。本文单女主，偏无敌。书友群859777359

不就是冲他手臂咬了一口嘛，至于这么小气将我整张唇都咬破吗？不就是背地里骂了他几句嘛，至于那么卑鄙使诈让我成为全民公敌吗？真是，这辈子都没见过这么没品又霸道的变态男，要不是哥哥明文规定不能动武以免暴露身份，我会跟个小羔羊似的任你这么欺负？话虽这么说，我却很杯具的发现，这年头人人都迷上了自虐，而我，竟然对他产生了感觉，然而当一切都毫无偏差的在幸福轨道上前行时，那些被刻意隐瞒下的真相，将所有的一切，变了……

和陆彦的婚约，而拒绝了他的求婚，毫不留情的打了他的面子，最后被害死，而自己又重活一世，选择了他，把害死自己前一世的狗男女关进监狱。“如果这一切都是假的，我怎么办？”莫初言窝在顾司琛怀里。“那我会让它成真的，将它一切的美好，都给你。”顾司琛宠溺却又无比认真的说。顾司琛，我莫初言遇见你三生有幸。

满怀着梦想的美丽女孩颜依沫，靠着自己的努力，还有天生的好头脑，考进自己梦寐以求的贵族学院圣彼兰卡。在圣彼兰卡学院，他结识了新的好朋友夏晚晴，还有学院的三大王子（凌哲夜，颜雨泽，夏洛辰）……不仅如此，她在学院中，心里还有一个特殊的存在——那就是和他情感逐渐升温的那个学院三大王子之一的凌哲夜………在学院的生活中，一些事情也浮出水面……她其实还有不为人知的身份？她的身份的的是什么？那个莫名感到亲切的颜雨泽又和她有什么关系呢？当爱情就要开花的时候，又怎么会插进来一个未婚妻？颜依沫的爱情就要破灭了吗？敬请期待吧~！

陈秋因为无意之间获得了签到系统从而逆袭的阳光大道上一直奔跑！可能剧情会走的比较慢不会一下子就让男主因系统而变的很牛逼，会慢慢的循循渐进！

友情的背叛，爱情的挫折，亲情的纠纷，永远无条件支持和爱自己的青梅竹马和姐妹...很多人在上学时代都有自己爱或爱自己的人，而能否和她/他走在一起共度余生，只能交给缘分、对方和自己了。爱在心口难开，有可能你们都是互相喜欢对方的却没有一个人敢开口说喜欢而不能在一起，其实长大了再回忆的时候就会想当时为什么不能主动一点，说不定向他表白就能成功呢……（p?s：这是改变自作者真实事件的小说，是一本因最近出国读大学很怀念以前在中国的学生时光所写的书，请各位读者和作者前辈多多指教、包含和支持。）

没什么说的看作品吧我相信你会喜欢的！！希望支持

古往今来的历史穿越者多得数不清，几卡车都装不完，但都是在小说里面一帆风顺，用在现代学到的知识文化改变历史，成为成功的主人公，而本篇小说里的主人公却是一个不好读书的高中生厌倦了悲剧的生活，每天想着如何穿越到三国里成为一名武将征战沙场，受众人膜拜，终于有一天他与众不同的穿越了，穿越之后﹏﹏还是很悲剧！

顾城：“这辈子你只能是我的，要是谁敢跟我抢，我就弄死他。”木槿年：“我想陪你作诗看景，为你画地为牢。”一个是高冷霸气的总裁，一个是温润如玉的谦谦君子，这两个人掐在一起，让生活原本平静的阮阮开始头疼了……

本书共九章，从民营企业人力资源的几个管理模块上展开，并通过很多企业的真实案例印证了一些共通的成功经验。对于民营企业在人力资源管理方面如何从根本上避免失败、把握成功，也做了较深入的研究。本书适合企业管理者、人力资源管理人员、管理咨询师阅读使用。