很多时候，老板并不需要你知道所有的事情，他们更需要的是你将任务尽快完成。
凡是成功的人，都很少为自己的失误和失败找借口；相反，经常为自己各种不成功的举措寻找这样那样的理由的人，往往终身碌碌无为。
美国四星上将巴顿在提拔下属之前通常会把所有的候选人集中到一块，然后将一个需要解决的问题摆在他们面前。
一次，巴顿说：“伙计们，今天我要在仓库后面挖一条8英尺长、3英尺宽、6英寸深的战壕。”说完，他就走开了。其实这只是装装样子，在那帮候选人附近，有一个带窗户的仓库，巴顿就待在里面悄悄观察外面的人。
那些人领到工具以后便议论纷纷，他们奇怪为什么要挖这样一条战壕。
“6英寸深，连个人都藏不住！”有人大声嚷嚷。
“这样的战壕不行，待在里面一定很冷。”
“不，是很热。”也有人这样争论。
“这种事情怎么能叫军官来干？”还有人提出质疑。
最后，有个人对大家喊道：“让我们把战壕尽快挖好再赶快离开这个鬼地方吧，那个老畜生想用它干什么都和我们没关系。”这个家伙后来被巴顿提拔了。
巴顿的目的只有一个：“我必须挑选不找任何借口完成任务的人。”
许多人都信奉“三思而后行”这句话，于是，他们把这句话也用在了工作当中，每当老板有什么指令或要求，他们总是会找出一大堆反驳的理由或发出很多质疑。其实，很多时候，老板并不需要你知道所有的事情，他们更需要的是你将任务尽快完成。
