（1）“双簧”式诈骗。中介公司在取得应聘者的信任后，以推荐工作为名收取报名费、服务费，然后由骗子公司或皮包公司假装招聘工人，收取体检费、服装费、押金等费用，最后编织种种理由拒绝安排上岗或中途辞退。
（2）“捉迷藏”式诈骗。一些劳务中介将招聘摊位摆在醒目地点，再挂出条件诱人的招聘启事吸引求职人员，但当求职人员交纳一定的服务费后，中介人员便称宣传的职位已满，并承诺尽快联系合适的单位，让应聘者留下联系方式。实际上，这些中介公司根本不会兑现承诺，求职人员再次询问时其会寻找各种借口敷衍了事。
（3）“流窜”式诈骗。一些不法分子打着虚假单位的招牌，在人员流动量大的热闹地段租赁临时办公地点，贴出有丰厚待遇的招聘启事，大张旗鼓进行招聘，在骗得多人交纳的报名费后即携款逃跑。
（4）“网络”式诈骗。近几年，网络招聘已成为越来越多的求职者优先考虑的求职途径，一些网络骗子乘虚而入，编织诱人的待遇条件，设下陷阱，骗取金钱。
（5）“找关系”式诈骗。一些骗子专门向外地求职者下手，谎称自己与某单位领导是亲戚或朋友，可以为其找工作打通关系，骗取求职者的“后门”费用。
