姜春帘讲了事情经过，事务部的工作人员问她：“是谁先动的手”她不响，关欣说：“是她先动的手……”事务部的人说：“……打架肯定是不对的，但是先动手打人的更错！……”事务部最后给出处分：“一关欣正常上班，姜春帘停工一周……”考官说：“如果你觉得对她处分的太轻了，也可以提出来：你停工一周，她遣送回国！”
关欣想起自己费尽千辛万苦才考过来，突然又妇人之仁起来：“可以的，我同意她停工一周的处分”。
第二天上班，关欣被叫到老大师傅那里：“你是不是很能耐？！屁大点事你就不声不响地跑副厂长那里去告状？？！……让我大清早就被叫到厂长那里挨训，你让我这张老脸往哪里放？！！”
老大师傅平时管理着两三百号员工，整个裁床，低眉顺眼的有，调皮捣蛋的有，温良恭俭让的有，蛮狠无理的也有，一直能保持井井有条，井然有序，与他恩威并重也是分不开的，在厂长眼里他一直都是得力的高级管理人员，现在手下员工居然出了这种事，确实讲起来很没面子。
关欣也后悔了，再好的活，靠那一床裁片也翻不了天，当时让她一让也就没有这档事了自己更不用吃这种苦头。老大师傅也不会受到责备！可发生也发生了，后悔也不可能让事情没发生过，千错万错，不该为了加班多赚美金就事赶事把事闹到撕破脸的份上。
“看你平时倒是本本份份的，咋有个事就不用脑子呢。……”
那个，关欣想分辨一下，那个考官（关欣也刚知道她是副厂长）她真的只是偶然路过……不是关欣特意去打报告的，她当初本来是准备找老大师傅的，只是老大师傅不在……她张了张嘴，却又无力的闭了嘴，现在说这些又有什么用，能弥补被厂长训斥的事实吗？！而且那个姜春帘确实心狠手辣啊，就算抢活，用得着把人手臂掐到鲜血淋漓、青紫肿胀的地步吗？？！！关欣故意侧了身子，让被掐的那边对着老大师傅，长长的指甲痕结了薄薄的痂，和周围红肿映衬，可以脑补下手时的狠毒……老大师傅瞄了一眼，哈哈一笑：“怎么，碰着对手了？！吃了点小亏，就想着告状，平时占便宜的时候咋不提！！……好啦，你的脾气我知道，该长长记性了！”
当天晚上，裁床发起联名说明，意思是关欣平时在裁床就有抢活的劣迹，每次都是别人让她，这次碰到个不肯让并且奋起反抗的对手而已！如此一来，厂里事务部的工作人员便觉得这次事故虽然是偶发性的，但和关欣平时表现强势有原因，罪有应得罢了，便不再插手，交由老大师傅处置。
那边姜春帘停工一星期，正常上班的第一天，老大在所有打票员工在场时，让她手上的活放一放，到小房间拼滚条去，姜春帘抱着打票盒子从关欣身边经过时，轻蔑地哼了一声。
裁床几百号人，如果个个都像关欣这样出了点啥屁事就捅到事务部、厂长副厂那里老大师傅还要过日子吗？！天天挨训都来不及吧？！还怎么有威性管理其他员工？！而且像她这样越级反应问题，搞得上级知道了主管反而不知情，这种风气不及时刹住，那是要出大问题的！老大师傅怎么能不发火，不采取杀鸡儆猴的措施？！所以虽然他知道关欣平时安守本分，这会儿也给她作成作奸犯科的榜样，让整个裁床知道越级打小报告的下场。
在接下来的日子里，关欣有多落魄，姜春帘就有多得势。
关欣的打票师傅有一回对她说：“你脑子被驴踢了？！要闹到事务部？！那副厂本来就对老大师傅一人把持整个裁床颇有非议，现在逮了这个机会，乘机进了裁床，成了老大师傅的顶头上司！你每天被人盯着舒服吗？！那些个男同志本来完成指标后，偷偷到厕所吸根烟，只要不被人发现，还能蒙混过关，现在副厂天天堵在男厕所门口，别说抽烟，上厕所都不自在！！！……你呀！不会看形势，害人又害己啊！！”关欣羞愧不已，考官对她留着印象，路过时会微笑，她心里愉快（出门在外，有位高权重的人对自己友好，无异于寒冬遇到太阳），而且她明白副厂确实是一心为厂里的效力，只是，只是，副厂太过严苛，惹众怒人怨了，特别是堵男厕这件事，变成了裁床的一个笑话般的一件事……，
关欣也愧对她的徒弟，本来么厉害的师傅，在徒弟刚到自己门下，一般都会帮衬一下，在教了打票技术之后，还要扶上马送一程：结余的产量给点，小窍门教一下……等等。关欣现在的处境，自身难保，自己能不能加班都是问题，哪里余得出“结余的产量”给徒弟？！而且关欣的事让她徒弟的在打票员工面前也变得微妙起来，关欣除了懊悔，真的一点办法也没有！
特别是临近过年的两个月，老大师傅把关欣安排到楼上打票，——楼上是纯手工开刀，打完一床裁片，就得寻找下一床裁片，有些裁片还没“出生”就有打票盒子放在那里“预定”了，关欣感到莫名的惶恐……
姜春帘被安排去做春节联欢晚会的道具服装——不仅不用赶指标，而且在道具服装具体细节落实有争议的时候可以休息，在全员赶指标的老苦大众面前，这是一件鹤立鸡群，值得骄傲的事情！
有句老话叫“一失足成千古恨”有个典故说某将军的马被一颗小石头拌了一下以致输了一场战役……关欣觉得自己就因为那一颗“小石头”落到现在的地步，固然不会察言观色，只能熬咯！！好在还有几个月就合同期满了！！这应该也算是好消息吧！
差不多时间来的员工都打了延期申请，批了延期的员工很骄傲：“这可是只有表现好的员工才能批下来呢”
