他有一次，他抓到一只母兔。很快，他又发现了一整窝的小兔子，让他发愁的是没有东西喂它们。一天，他忽然有了一个绝妙的想法。他对附近的那些孩子们说：“如果你们找到足够的苜蓿和蒲公英，喂饱那些兔子，我就以你们的名字来替那些兔子命名。”
这个方法太灵验了，卡内基一直忘不了。许多年之后，他在商界利用同样的原理，竟赚了好几百万元。有一次，他希望把钢铁轨道卖给宾夕法尼亚铁路公司，而艾格·汤姆森正担任该公司的董事长。于是，卡内基在匹兹堡建立了一座巨大的钢铁工厂，取名为“艾格·汤姆森钢铁工厂”。这样，当宾夕法尼亚铁路公司需要铁轨的时候，艾格·汤姆森自然会找卡内基了。
安德鲁·卡内基这种记住以及重视他朋友和商业人士名字的方法，是他成功的秘诀之一。他以能够叫出他许多员工的名字为傲，他很得意地说：“当我亲任主管的时候，我的钢铁厂未曾发生过罢工事件。”
很多人不记得别人的名字，那是因为他们不肯花时间和精力去专心地、重复地、无声地将别人的名字印刻在他们心中，而且他们还为自己找出借口：没时间。相信你的时间一定不比罗斯福少，而罗斯福几乎能够说得出每个人的名字，即使是他只见过一次的汽车机械师。
永远不要忽视叫出一个人名字的意义，因为在对方看来，这不仅是最动听的声音，而且这样，你不但会获得对方的尊重，而且会得到巨大的收益。
将微笑作为你的通行证
人与人交往中的智慧唯以言尽，本节内容将告诉你另一个秘诀。有这样一个谜语：它在家中产生，它不能买，不能求，不能借，不能偷，因为在人们得到它之前，它是对谁都无用的东西！
你能猜出谜底吗？
答案很简单，是“微笑”，这也是戴尔·卡耐基对微笑的描述。
向别人展开微笑，会使你得到别人的好感。微笑就像是疲倦者的休息，失望者的阳光，悲哀者的力量，它是大自然免费赋予人们的一种的解除苦难良药。
纽约一家极具规模的百货公司的一位人事部主任，在谈到他雇人的标准时说，他宁可雇用一个有着可爱笑容，但小学还没有毕业的女孩，也不愿意雇用一个冷若冰霜的哲学博士。
如果你希望别人用一副高兴、欢愉的神情来对待你，那么你自己必须先用这样的神情去对别人。一个人的行为往往能够透露出他的内心感触，行为远远胜于言论，而微笑就是一个很好的证明。对他人微笑就意味着向他人表明：“我喜欢你，你使我快乐，我喜欢见你。”
人很容易被感动，而感动一个人靠的未必都是慷慨的施舍和巨大的投入，往往一个温馨的微笑，就足以在人的心中洒下一片阳光。
斯坦哈德在纽约证券交易所上班，他给人的感觉很严肃，在他脸上难得见到一丝笑容。虽然他结婚18年了，但这么多年来，从起床到离开家这段时间，他难得对自己的太太露出一丝微笑，也很少说上几句话，家里的气氛一直很沉闷。
他很想改变这种状况。一天早晨他梳头的时候，从镜子里，看到自己那张绷得紧紧的脸，他对自己说：“斯坦哈德，你今天必须把你那张凝结得像石膏像的脸松开来，你要展出一副笑容来，就从现在开始。”坐下吃早餐的时候，他脸上有了一副轻松的笑意，他向太太打招呼：“亲爱的，早！”
太太的反应是惊人的，她完全愣住了。斯坦哈德告诉她以后都会这样。从那以后，他的家庭生活完全变样了。
此后，每当斯坦哈德去办公室时，他都会对电梯员微笑地说：“你早”；去柜台换钱时，对里面的伙计他的脸上也带着笑容；甚至在他去股票交易所时，对那些素昧平生的人，他的脸上也带着一丝笑容。
渐渐地，他发现人人都对他微笑了。
仅仅是一个微笑，但斯坦哈德觉得他每天都收获了很多财富。
慢慢的，斯坦哈德改掉了原来对人直接批评的习惯，他把斥责人家的话换成赞赏和鼓励。他再也不讲“我需要什么”，而是尽量去接受别人的观点。这些做法改变了他原有的生活，现在的斯坦哈德是一个跟过去完全不同的人了，一个更快乐、更充实的人，因拥有友谊及快乐而更加充实。而这些都源于微笑的神奇力量。
假如生活中的你和曾经的斯坦哈德相似，你知道该怎么做了吗？
一定要让自己微笑。如果你独处，可让自己吹吹笛子，或哼哼调子，唱唱歌，表现出快乐的样子，那就能使你快乐。已故的哈佛大学教授詹姆士曾说过：“行动好像是跟着感觉走的，可是事实上，行动和感受是并行的。所以，你需要快乐时，就要强迫自己快乐起来。”
每个人都希望和别人友好相处，但只有一个确实有效的方法，那就是控制你的情绪。快乐不在于外界的环境，而是依靠内心决定。快乐出自你的内心，你不需要向外界寻求帮助。不管你曾拥有什么，你是谁，你在何处，或者你做了什么事的，只要你想快乐，你就能快乐。
因此，如果你喜欢你自己，并且也希望别人喜欢你，就应该谨记：将微笑作为你的通行证。
不要让想象阻止你去享受快乐
“什么时候才能做完啊？”眼瞅着桌上堆积如山的课本、辅导书和习题集，你感觉肩上像扛了一座大山，你的心里像是被什么堵住了，喘不过气来。在想象之中，这些书似乎又变化成妖魔古怪，让你眩晕，烦躁，并且产生巨大的疲惫感。
“我觉得我要坚持不住了！”你是不是有这样的想法？
可是你知道吗，那是因为你用想象抑制了快乐，你不懂得从中充分享受快乐，所以便得不到快乐，只有智者能够享受到快乐。
戴尔·卡耐基在给学员讲的一次课中，提到这样一个人：他是一家大公司的业务主任。在他的办公桌上满是签条、函牍、契约等文件，他的电话机上那两个信号灯一明一灭地闪烁着，显示有人等着要和他通话。他正在跟两个人商谈，他们坐在那儿抽着烟，恭候着他。他看了看他的约会登记簿，记下他要参加的另一个重要会议，与该公司的董事长共进午餐，同时还得花上几个小时进行一个预订的计划。此外，他还得口授几封信，并且……
面对那么多的工作，很多人一定觉得“吃不消”！但这个人觉得他在享受快乐。
他不会让任何混乱的想象来破坏他的工作效率。他只在心中预期这一天所获得的成就。他热诚地转向他的来宾，凝神聆听他们的陈述，尽可能地回应他们。他拿起电话，要言不烦地立即作答，然后又面向他的来宾。他告诉他们，他对所谈的事将采取怎样的行动，他对通话机口授一封信，然后回过头来问他的来宾对他的决定是否满意。他们满意了，于是他把他们带到门口，和他们热情握手道别。一切都如意、愉快地以一种简捷有效的方式向目标前进。
在卡耐基看来，这个人是一个懂得享受工作的智者，他充分运用了上无赋予我们的享受快乐和成功的权利。与之相反，生活中很多人用他们的想象去阻碍他们自己享受工作，这是很不幸的。
对于学习，道理也是一样的。很多人经常让不快的情绪堵塞他们的心田，因此把原本快乐的学习生活挤得粉碎。他们总是习惯于为很少或不会出现的困难发愁，他们不容许自己享受学习上的乐趣和满足感。这样自然就不能像那位业务主任一样，以成功的办法进行学习。他们既不欣赏他们的知识，也不欣赏他们的学习。
《伟大的励志书》的作者奥里森·马登告诉我们：你可以感受快乐；你可以在雨中歌唱，在你的心中感受美好的思想；在你的心灵深处感受施与的快乐。其实，这只是一个你允许自己去做什么的问题！
也许是你对学习没有给予应有的重视；也许是你还没有完全张开眼睛，去清醒地注意自身所具备的种种潜能，也许是你还没有看清事实——错误在你，而非学习。你应该知道：在许多情况下，创造机遇的是你自己，而不是学习。
假使错在学习，你也可以尝试换一种学习方法，只要能让你对学习产生兴趣，就值得一试。如果找不到更好地学习方法，你就得积极地投入学习，并施展自己的才能，从而使学习成为你的一种爱好。
不要视学习为仇敌，如果想在学习中获得轻松，你就必须对学习全力以赴，从中获得满足感，为你在学习中的表现感到骄傲。接受你目前的情况吧，你已经尽力而为，所以你有绝对的权利在学习中放松心情。
