从某一天开始，你的态度突然变了，你告别了过去那个不懂生活的你，开始了自己新的生活，但遗憾的是身边的人却对你的改变不能理解，甚至抱着怀疑的态度，这让你很苦恼，怎么办呢？那就让聪明的懒人给你支支招吧。
对你的改变，有些人会欢迎，但有些人却可能持相反的态度，也许你的改变触到了他们的痛处或利益。比如一个在某公司做临时工的女士，为了让办公更有效率，她把所有的事情全部进行电脑化处理，结果固有的工作量只花原来一半的时间就完成了。她的这一改变引起了周围人对她的不满，他们想尽办法进行破坏，甚至当面告诉她要慢点。她颇费了一番周折，才让他们相信，她不会觊觎他们全职的工作，只把这些改善局限在自己份内的工作部分，而且由于是临时工，也不可能有升迁和加薪的可能。他们才不再排挤她。
改变会让大家感到各种不适。其原因很多，不适的方式也很不一样，有些人可能仇恨某些改变，因为他们觉得这暴露了他们的缺点。迫使他们得学些新东西，甚至要调整自己适应新方法，所以会抗拒。不要担心其他人的反应，这是一种正常现象，随着时间的推移，相信他们一定会接受并了解的，最后终能改变他们的态度。
当你把自己的改变（特别是可能连带别人利益时），付诸实施前，要向他人作必要的说明和解释，同时也要认真听取别人的看法和意见，要了解他人也会有另样的需求。比如你和副手每人都有一个单独的办公室，你想把所有的办公室都作一个全面的改变，但你的副手不同意你改变他的办公室，那你就最好不要强求，因为那是他的私人圣堂，他有权力把它安排成他所想像的样子，而对于其他地方，你可以改变。
你倾听时尽管并不表示支持他的观点，但你必须把你的观点暂时摆到一旁去，最好不加入任何你的见解，当然全神贯注去听效果最佳。真正的通过倾听让对方感受到你对他的尊敬，等他说完以后，你不妨再重复一次，问他你对他的意见了解得是否正确。
有时候，如果大多数人都反对你的改变，那你就要对自己的改变进行适当的调整，或静下心来进行自我检讨，比如你想取消周末例会而改在周一早上，但大家都不同意，认为周末例会比周一例会更能让人接受，那你还坚持什么呢？
其实第一个能实现迅速改变的地方，就是从你自己身上，或许你以前总是迟到，该准备的方案没有准备，喧闹不休，你为此吃尽了苦头，想学会控制自己，朝好的方面改变。这很好，如果一直维持这种改变，形成习惯，久而久之，周围的人最后就都会相信你的这些改变。既然如此那就继续朝你的目标跨进吧，哪怕持续采取小规律的步骤，你的愿望也一定会实现的。
仅仅改变自己还远远不够，还要设法让周围的人跟你一起变，并让他们能深切感受到你的诚意，比如把所有你需要告诉团队的资料，放在一个档案夹里。再放一张白纸，想到什么就记下来，定期把你想到的事和其他人分享，无论是透过会议，电话或便条的形式，或是当你和他们联络时。
对付工作上的挑战，不能认为对自己的职能进行调整就能使工作效率得到提升。
许多人以为“指派任务”时只要把工作扔给他人，就万事大吉了，却殊不知公司和家里一样，必须和周遭的人一起工作，得到他们的合作，并领会他们的意见，才能增加彼此的效率。
以下的一些基本步骤，可以让你的同事与你一同改变。
定期和那些你希望他们成为你团队的人聚会。
注意那些和你一起工作的人。确定他们听你的，且了解你期望他们做到什么，做事方法则随他们个人喜好。他们选择方法的权力愈大，就愈觉得那份任务属于自己的责任。
确认咨询来源，包括你自己在内。
指导原则的限制要最少，但需事先提醒可能的陷阱。
商量出实际合理的标准。期限到后，也让他们参与评估结果。
对达成任务的奖赏要明确说“请”与“谢”，注意简单的礼貌。
在单位如此，在家里也是如此，如果你决定引导孩子帮助你力所能及地分担一些家务，那你就要采取一些步骤，引导孩子从小养成习惯，事实证明你这种改变是正确的，对你有利，对孩子的成长也有利。
即使是小婴儿，生在有秩序的家里也似乎能养成某种习惯。刚学步的小孩会学着晚上捡拾自己的玩具，稍大一些的小孩站在小椅子上也可帮你一起摆碗筷。你不要只教他们责任和需要立身处世的技能，也要教他们知道什么是空间观念、时间、温度、大小、质量等生活常识。其他可以教导的技能，还包括好的肌肉协调，方向感和倾听，在东西上贴上大字的标签，怎样阅读，放餐具时数数儿等。
如果你希望孩子自己铺床，那床就得设计简单些，只要一个垫被、棉被或睡袋就可以了。这样，他们要做的只是铺平垫被，棉被拉直，拍拍枕头就成了，即使很小的小孩也做得来。
让孩子按照你的意愿去改变，需要耐心，可能要花较长的时间，不过通过这样的方式和孩子相处，不仅能达到你改变孩子的目的，也能让孩子学到自理的技能，并使你和孩子彼此间的感情更亲密。不要期望太多，不要批评，也不要催促，让孩子觉得你教的东西有创意、而且有趣。多给孩子提供可以轻松操作的工具：小扫把、雪铲、适合小手操作的园艺工具、畚箕，较低的架子、围裙、小桶子、或丢东西的小车。
孩子愈大，责任感会愈重，如果家中孩子不止一个，切不可违背他们的能力极限，不切实际地安排他们工作，并让他们都对你负责，而不是他们之间彼此负责，这对他们之间的相互协调不利，会造成孩子们之间的不和。尽量让孩子自己选择做事的方法或过程，来完成指派的任务。把杂务简单化，并清楚规范。不要期望一个小孩子会有耐心做很久，更不要指望他们会遵照你模糊的指示。
你可以运用奖励机制，每完成一项工作，都给孩子一份他应得的奖励。当他们选些个人喜欢的事来做的时候，你不要阻止和喝斥他们，除非他们不愿做他们应该做的事，比如：把玩具摆回原处、将衣服放进篮子里、清理桌子等。在奖励方面，要多变一些花样：看电影或郊游什么的。当然对他们的懈怠或者无理的反抗，你要采取适当的惩罚，但不能过火，比如：不做就不给他买某玩具。不要陷入完美主义的陷阱，坚持所有事都要照你的作法完成，要有应对孩子退步和反抗的心理准备，让孩子在你同意的架构下，找到自己的解决之道。过程可能和你期待的不同，但只要结果一致，就赞美他们。
如果你一面工作，一面理家，就得教会孩子帮忙做家事。至少要学会收拾他们自己的玩具、打扮自己、自己穿衣，还有保持自己的房间清洁。
有一个方法让你和他们两者间都较轻松，就是“清除他们的东西”。通过减少玩具、游戏和衣服数量，你会惊讶地发现，这么一来，要保持清洁是多容易。除了提供你必要的协助外，等他们长大了，会发现你教他们的技能是多宝贵。
不要叫他们把已经没有兴趣玩，或是长大不需要再玩的玩具丢掉，教他们资源回收的观念，并捐给不幸的人。带他们去医院或收容所拜访，告诉他们以前的玩具到哪里去了，这有助于从小培养他们的同情心，使他们的人格更健全。
把整理当成乐趣。准备好贴上标签的整理盒、清洁用帽子、围裙、橡胶手套，再找些较小的海绵、拖把、扫帚，让他们也能轻松参与。
玩具偶尔也要循环使用，目前喜欢的放在手边，已失去兴趣的收起来。和他们约定，若是一段时间后再拿出“旧”玩具，他们仍然没有兴趣玩，就送人吧。
你的改变还需要得到家庭中另一个重要成员的认同，那就是你的另一半，有时你正不遗余力地去改变的时候，你可能会惊讶地发现你的另一半正在努力给你搞破坏。为什么会这样呢？你首先需要控制自己的情绪，想一想另一半是否了解你想做什么？你在改变前征求过他的意见吗？
由于受传统影响的原因，大多数男人都不爱把精力放在家务上，因此家务事都落在了女人的肩上。为了改变这种局面，你就必须负责将所有的家务找出来，然后指派他去做，在指派的过程中，你需要一些恰当的语言艺术给你提供帮助，而不是强硬的口气，男人们的弱点就是架不住女人的三句软话，除非这个男人素质差到了极点，如果是这样的男人，跟他过日子也实在是你的过错了。不过，只要沟通到位，相信他会帮助你按照你的方法或希望的方式去做的，只要你肯求他帮忙，他不会拒绝的。
不要忘了把你认为重要的要点沟通清楚，并确定另一半“获得”你的委托，确实了解你的目标，要求他们合作并提供意见。他们可能会接受、拒绝或提出其他意见。如果他接受的话，好极了，你得到一个支持你的伙伴；如果他拒绝的话，尊重他，但让他知道你还是要在你能控制的范围内做事；如果他有不同的计划，你可以和他合作，同样可以达到良好的效果。
你的另一半可能会因你的改变而感到威胁。他可能以为，会发生什么事，让他失去你，因此会采取某种方式改变你们之间的人际关系。为了摆脱这种局面，你要充分利用空闲的时间多和对方在一起。做些特别的事，使他恢复信心，提醒他是你的最爱。记住，这个人是你的另一半，不是你的对手，你的努力是为让两个人的感情更好。
你家的情形又怎么样？你的另一半喜欢当计划者，还是实际操作者？或是由你们两人共同努力？可按照喜好分工吗？你对某些问题的解决，是否给你二人的世界带来一些冲击？
也许你的另一半生性就喜欢乱，无法改过来，你可以给他一个空间，比如他自己的办公室，爱怎么乱就怎么乱去，特别是最爱收藏小物体的人，其混乱程度可能更让你无法忍受，但你切记不要唠叨，也不要做人身攻击，那是他的自由，即使有时像是刻意挑衅，你也要承认那是他心灵深处可能有某种需求。或许那样让他觉得快乐和骄傲，或是让他有安全感，也可能是小时养成的。
你应该有耐心把你自己的计划、从生活中感受到的经验当成范例，以一种最好的表达方式传达给他，试着帮另一半以另外的方式实现他们的需求，当然，最重要的是要有耐心。
让自己轻松一点，你自己以前也是这样，只不过你正试着改变自己而已，如果你把自己变成一个暴君，你的努力会适得其反，你需要时间，给他一个适应和转变的过程，记住，时间可以改变一切。别想让家在一夜之间会彻底变成另一种模样，甚至连一根头发都不见，那是不可能的。只要你一切按照计划去做你的事，按照你希望的改进，身边的人也就会潜移默化地跟着开始改变。想想吧，他们看到你变得越来越幸福——完成更多事，更享受人生，同时他们也享受着你的新生活为他们带来的益处。他们能不愿意与你合作吗？
