掐指一算，顾华来鸿霜公司上班已经快一个月了，与他一同来的新人还有吴龙辉。
顾华和吴龙辉的办公桌被安排在三楼，原来三楼上楼梯后的最右侧还有一间销售部的小办公室，上次顾华来面试时没有注意到这个房间，同屋的还有方钦寅和姚平。
姚平也是鸿霜的老员工了，四十来岁，五短身材，鸿霜公司的几个大客户都在他手上；去年的个人销量1400多万，算是鸿霜业务员中收入较多的人，听说去年拿了将近二十万。
顾华还注意到：销售部除了二楼一间大办公室、陆小平的独立办公室外和三楼这间顾华他们使用的小办公室外，公司的设计部和送货车队也属销售部管；所以陆小平直接管理的人员除十三个，不对，现在应该是十五个业务员外，还要管两个设计人员和五、六个司机；公司所有市场和销售方面的工作几乎都要经陆小平的手，换句话说陆小平在鸿霜公司的职称为销售部经理，如果在其他公司的话陆小平的职务就应该叫销售总监或营销总监了。
来鸿霜的这段时间里，顾华主要在学习塑料包装的产品知识，还要经常去车间学习了解生产的细节。
鸿霜公司对待新业务员在生产、技术和产品知识的自我学习方面还是比较有耐心的，不像顾华之前工作过的公司，一上班公司就巴不得你马上就能下市场抓到客户有销量；当然，来了这么久，公司安排的专门针对他和吴龙辉的培训一次也没有，凡事都要靠自己主动去学习、主动去问。
这天上午，顾华正在办公桌前学习订单处理流程。
张旭拿着几个袋子走了进来，怒色冲天地对姚平说，“姚哥，香歪嘴又出质量问题了！”
“什么质量问题？”姚平笑呵呵地看着张旭。
“‘香歪嘴’面包的袋子偏色，你看嘛，这批‘香歪嘴’三个字有点偏红——”张旭手里拿着上次印的和这次印的袋子给姚平做对比，“这个是上批印的，上批他们没说有问题，说这次有色差。”
姚平把两种袋子放在眼前简单看了看，然后面无表情地放在桌上。
顾华也凑过来，拿起“香歪嘴”牌卤豆腐干的袋子，仔细端详了两个袋子足足三分钟，还跑到窗户边光线好的地方瞪眼细鉴，心里默念道，“我靠，我历次体检均没查出有什么色盲或色弱的啊！看不出有什么差别嘛，两个袋子简直就是一样一样的嘛！”
当然，这样的话是断然不能贸然说出口的，人家张旭来厂里好几年了，此刻张前辈看自己的神情又是那样的不屑、权威和专业，别人的眼力劲儿肯定比自己强。
顾华咂巴咂巴嘴，装出一副已经看出了“色差”的低调与老成，热情满满地大声替张旭问姚平似地，“姚哥，像这样的偏色一般怎么处理呢？”说出“偏色”两个字时，顾华差点笑出声来。
奶奶的，来鸿霜二十几天了，工作中最让顾华费力的就是要迅速熟悉和了解许许多多以前几乎都没听过的有关原材料、生产和产品质量方面的名词，比如PE、PVC、复合层、中间层、热封层、偏色、刀线，脱墨，开口，混装，爆袋、花版、粘力不够等等；不过还好，到现在为止还没有听见同事们口中说出PICC——中国人保。
