李彦凯
拜读了自治区党委领导赠送的《部长与国家》一书，深感震撼，对照自身的工作，颇受激励。这部28万字的报告文学记述的是当年独臂将军余秋里授命出任石油部长、带领5万大军在条件极度艰苦的松辽平原上进行大庆石油会战的故事。作品写得惊心动魄、激情四射。新中国成立初期，面对国际反华势力对我国进行的全面封锁，找到石油，既是国家经济发展的迫切需要，又是国家安全的迫切需要。为了实现石油大会战的最终胜利，余秋里将军以豪迈的激情和大无畏的英雄气概对待事业，以冲天的干劲和科学的态度对待工作，像战争年代征服敌人一样对待一个个工作目标，把中国贫油国的帽子扔进了太平洋，有力地支持了国家经济建设，使国家在最困难的时期挺直了腰杆。作品全面展现了余秋里将军征服一切困难，而决不被困难所征服的无畏精神以及高超的领导艺术，干劲冲天的工作作风和对工作、事业的科学态度和高度责任感，这一切都是我们的精神源泉。
怎样对待事业，怎么做好工作，在逆境中不为困难找理由，迎难而上，困难越大，干劲越大，这是首要的激情，更难能可贵的是，在大炼钢铁的大环境下，余秋里将军吃透国情，正视困难，把冲天的干劲和科学的态度结合起来，在一穷二白的基础上迅速有效地建立起了新中国的石油工业。在一般人的理解中，大庆石油大会战是靠铁人们大干和苦干成就的。读罢这本书，深感党委领导同志的良苦用心。在科学发展的时代，在欠发达的宁夏，做工作，干事业，只有把冲天的干劲和科学的态度结合起来我们才能立于必胜之地。
冲天的干劲是做好一切的前提。独臂将军独特的打开局面的能力，来自于他独特的见解和顽强的战斗意志，腥风血雨的战争年代，冲啊——余秋里的精气神全部凝聚在这四个字里。和平岁杀啊——月，他的精气神则全部倾注在一个干字上，那就是大干！苦干！巧干！高水平干！高速度干！高质量干！有条件要上，没有条件创造条件也要上。这就是余秋里将军冲天的干劲。石油大会战的难度可以和二万五千里长征，可以和苏联的卫国战争相提并论。三年自然灾害，几万人在茫茫荒原上生存都有困难，别说以人背肩扛几近原始的方式进行科技含量较高的现代石油工业建设。没有冲天的干劲肯定不行。光有领导人的冲天干劲也不行，冲天的干劲哪里来？将军正是凭着我为祖国献石油的坚定信念，以自身的冲天干劲激发石油职工的干劲。他把思想政治工作当作生命线，以人为本，激发出了石油工人冲天的干劲，团结和带领石油工人变压力为动力，为石油大会战最终胜利奠定了坚实的基础。将军指挥石油大会战的领导艺术把思想政治工作的威力发挥得淋漓尽致。工作伊始，将军首先思考的就是如何有效组织和指挥队伍这件首要任务。他提出了石油队伍建设的一条开创性思路，从此，中国石油部队有了支部建在队上和指导员制度，支部建在井队和政治指导员制度，是符合中国国情的，也是一条使队伍取得胜利，队伍坚强有力的政治保证。在石油大会战中将军做思想政治工作的案例有许多在今天都成为教科书般的经典。在大庆会战中，面对一个一个的困难和矛盾，作为石油会战总指挥的余秋里心急如焚。靠什么统一大家的思想、稳定队伍、打开石油会战的局面呢？在紧要关头，石油工业部机关党组作出了学习《实践论》和《矛盾论》的决定。几万名职工自觉以两论为武器，结合实际，分析和认识面临的各种困难和问题，通过学习，统一了思想，坚定了搞好石油大会战的决心和信心。两论让困守在冰天雪地的共和国建设将士获得了一种信念和实现信念的指路明灯。余秋里亲自总结和培育出来的三老四严和四个一样组成了大庆精神的重要内容，它对大庆油田的开发和建设，以及后来的整个中国石油工业发展都产生了重要作用。
余秋里将军激发石油工人冲天干劲的方法可谓五花八门。激励，用典型带动全局。抓典型，树红旗，以点带面是余秋里领导艺术的一大特色，余秋里善于树立典型，以典型带动全局工作。铁人王进喜是余秋里抓的一个最成功的典型。铁人王进喜、大庆五面红旗，一个个典型引领着石油工人战天斗地。当年大庆会战期间，很多人累得跑回了老家，减员竟达到五分之一。按照余秋里的指示，大庆指挥部派出干部动员这些回家开小差的员工，然后以敲锣打鼓的方式接回来。在大庆会战期间，流行送喜，即哪一个基层单位干出好成绩了，指挥部领导就敲锣打鼓亲自上门为基层员工送喜。造势，营造一个热血沸腾的气场。通过开万人大会，领导干部给优秀员工牵马、抬轿子，来营造一种学先进的氛围。余秋里非常喜欢用打擂的形式，开展劳动竞赛，激发人们的求胜心。公平，构建一个顺应人心的工作基础。会战期间讲究领导与基层员工平等，这样才能构建一个以公平、公正为基础的工作平台，普通员工吃苦受累才没有怨言。大庆会战期间，有着名的约法三章：一是不准买卧车，二是指挥机关不准有沙发、地毯之类的高档商品，三是不准为领导干部建设单独宿舍。大庆会战从1960年开始到1978年，整个油田竟然没有一栋楼房。正是这些五花八门的思想政治工作艺术，激发了石油工人冲天的干劲，最后创造了大庆奇迹。这些都是值得我们领导干部好好研究与学习，并指导我们抓班子带队伍的宝贵财富。
在我们宁夏这样一个老少边穷的小省区做工作、干事业，确实面临着困难，要缩小与发达地区的差距，实现跨越式发展，可能面临着更多的困难。客观地讲，只要干事业，任何时候都会有困难。重要的是我们要正视困难，迎难而上，征服困难。正如余秋里将军说的一样：困难越大，干劲越大，办法越多，没有干劲，不动脑筋，必然步履艰难，一事无成。面对宁夏跨越式发展的宏伟目标，树立不达目标誓不罢休的信心和激发干部群众冲天的干劲至关重要，只要宁夏人民一条心，以冲天的干劲对待每项工作，我们就有了干好事业的基础。地税部门作为为自治区跨越式发展提供财力保障的部门，在跨越式发展的征程中任重道远，我们一定要像余秋里将军和石油工人那样，把跨越式发展当作一场大会战，发扬地税人负重拼搏，团结奋进的精神，以地税文化建设为武器，抓班子，带队伍，凝聚、激发2000多名地税人的冲天干劲，为跨越式发展提供源源不断的财力支撑。
科学的态度是做好一切的保证。科学发展——将军部长一生高举的经济发展理念。余秋里是我军高级将领里最能用思想打硬仗的人。大庆石油大会战，是余秋里在和平时期用思想来打硬仗的经典之作。这个思想就是他那独特的见解和对待工作科学的态度。余秋里将军领导的第一场石油会战——川中石油会战当年因技术和装备制约，以失败而告终，这让将军记了一辈子，也使他认识到了石油工业的复杂性。于是在以后的工作中，每逢重大决策之前，他都要默默地请教川中教师爷一番，从而在大庆石油大会战中提出了冲天的干劲和科学的态度结合起来我们才能立于必胜之地的口号。于是有了在技术人员难以决断的时刻，他三点定乾坤的经典故事，实践证明，这是发现大庆油田的科学决断。大庆油田取得世人瞩目的成就，有一条就是勇于科学创新，制定并实施了一系列符合油田实际的科学对策。被日后石油界奉为石油开发法则的20项资料，72种数据的油田开发调查纲要就是余秋里将军首先提出来的，它使大庆石油会战实现了树立地质工作的科学态度，它的确定和实施，成为大庆乃至后来整个中国石油开发事业的技术依据和行动准则。在大庆油田的建设时期，因火灾发生了一场事故，将军在总结经验教训时提出调整会战方针，要加强生产管理，完善制度建设，落实岗位责任制。由此诞生了一把火烧出了岗位责任制的佳话，这是将军对待管理的科学态度。五级三级合作技术座谈会大游地宫等一系列学习技术知识活动，都是将军科学发展理念的具体体现。
在今天，面对党的建设这一新的伟大工程，面对实现自治区跨越式发展的宏伟目标，面对比发达地区更加艰巨的工作任务和更多的实际困难，以科学的态度对待各项工作，以科学发展观指导各项事业更加具有极其重要的意义，也是我们领导干部必须贯彻落实和遵从的基本原则。经济决定税收，税收工作是一项科学的经济工作，长期健康快速的发展，必须要以科学发展观为指导。今年，为了保证地税事业健康快速发展，实现税收工作的跨越式发展，我们提出了地税部门要在组织收入、科学管理等七项工作上实现突破，为此我们将深化征管改革，加快信息化建设力度，以服务与管理创新为抓手，为地税事业跨越式发展提供动力。只有这样，以科学的态度对待和改革我们的工作，才能为自治区跨越式发展作出应有贡献。
冲天的干劲和科学的态度结合起来我们才能立于必胜之地。冲天的干劲和科学的态度是余秋里指挥大庆石油会战，实现中国富油、富国的两个锐利武器。为了解决原油输送问题，在将军的亲自主持和参与下，技术人员靠着学习将军的红军二万五千里长征精神，不照搬理论，通过艰苦科学实践，自主设计出了符合大庆实际的原油输送技术——萨尔图流程，这正是大庆石油工人把冲天的干劲和科学的态度结合起来的科技创新，也是大庆油田实现可持续发展的宝贵经验，是余秋里将军留给大庆和我们的宝贵财富。
在我们宁夏这样一个底子薄、基础差的地区实现跨越式发展，光提口号不行，只有热情不行，只有苦干也不行，只有把冲天的干劲和科学的态度结合起来科学发展我们才能立于必胜之地。地税工作也一样，我们不能为了完成短期任务，以良好的愿望和一厢情愿的工作热情，不按经济规律办事，寅吃卯粮，损害纳税人权益。必须把冲天的干劲和科学的态度结合起来，搭好纳税人和党委政府的桥梁，当好参谋和助手，一面想办法、出点子，帮助政府培植和涵养税源，一面科学管理、应收尽收，为自治区跨越式发展提供可用财力。只有这样，无论是地税事业，还是宁夏的建设才能实现真正意义上的跨越式发展。
掩卷深思，深感激动，也深感激励。反思到地税局工作的两年多时间，正是这种精神鼓舞着我走出了困境，也更加坚定了我做好工作的信心和决心。到任之前大家都觉得地税局问题多，管理难度大。经过深入思考，我们把思想政治工作作为最重要的抓手，把化解矛盾、理顺情绪、弘扬正气、压制歪风作为主要工作任务，提出了开展地税文化建设，狠抓干部队伍建设的思路。整队伍、抓典型、树先进、鼓干劲，一边调整和加强各级领导班子，一边开展了五比五看思想教育和竞赛活动，努力营造风正、气顺、心齐、劲足的工作氛围，通过大半年的努力，收到了明显的效果。地税干部人心齐了、目标明了、干劲足了，我们的做法受到上级领导和全系统干部职工的好评，还被国家税务总局树为全国税务系统思想政治工作先进典型，地税系统焕发出崭新的面貌，地税干部初步焕发出了干事业的激情，有力地促进了各项工作任务的完成。在此基础上，我们以科学的态度进一步深化工作，制定了地税十一五发展规划，提出了一年打基础、两年上台阶、三年求突破、五年创佳绩工作目标，大力提倡负重拼搏，团结奋进的地税精神，用以指导地税工作跨越式发展。
三年来，我们把地税文化建设和信息化建设作为两大武器，坚持开展五比五看活动，亮点工作观摩活动、服务与管理创新年活动等一系列工作，创造了全区文明行业和行风评议第一名及提前完成十一五税收收入任务目标等佳绩，使地税系统面貌发生了巨大变化，使地税工作实现了跨越式发展。特别是2007年10月，自治区党委、政府把社保费征收工作交由地税部门负责，面对复杂的工作局面，我们地税干部把冲天的干劲和科学的态度结合起来，树立了只能成功、不许失败的信心，不为困难找理由，不为失败找借口，以有条件要上，没有条件创造条件也要上的态度，广大干部只争朝夕，不分昼夜加班加点，大干！苦干！巧干！高水平干！高速度干！高质量干！顺利实现了成功接收、成功征收、成功对账、收入开门红等工作目标。用3个月时间完成了其他省区一至两年才能完成的工作。这些工作成绩的取得正是我们坚持不甘落后，不畏困难，打破常规，把冲天的干劲和科学的态度结合起来的结晶，也将是地税人继续坚持对待工作和事业的精神。
历史告诉我们，领导的赠书提醒我们，冲天的干劲和科学的态度结合起来我们才能立于必胜之地。只有把冲天的干劲和科学的态度结合起来，以科学发展观为指导，以小省区也能有大作为的豪迈气魄，以勇于赶超的精神，认真抓好每项工作，脚踏实地，开拓奋进，就一定能够实现宁夏跨越式发展的目标。
（作者系自治区地税局党组书记、局长）
