当我们处于忙碌的工作环境中，我们和小王其实有同样的困惑，似乎每件事情都是需要马上解决而且责任重大。这样的情况让我们在时间安排上经常有种巨大的压力感，忙起来的时候觉得一整天连打个电话给朋友聊会儿天的时间都没有，长此以往，便容易筋疲力竭，感觉自己就像一个忙着收拾残局的“救火队员”，哪里需要就忙哪里，疲于奔命，心态永远都是紧绷而无力的。但如果忙碌的你能够像小王一样，做到合理安排工作，学会借力做事，学会分工合作，那么你就会发现解决“时间不够”的问题也并不像想象中的那么困难。
TIPS：
1、互帮互助，结下好人缘很重要。
为自己创造一个好的人缘，平时处理事情的时候，能够同时帮助到别人的情况下，让对方搭一下顺风车，也许在其他时候也能给自己带来便捷。
2、磨刀不误砍柴工，做好统筹安排会让你的时间得到更好的利用。
绝不能想到哪件做哪件或看到哪件就做哪件，无计划的完成工作只会让你陷入时间的泥潭。即使工作再忙碌、事情再多也不要急于处理，先给自己订立一个时间表格，看看哪些事情可以合并，哪些事情可以分离，哪些事情必须自己做，分清楚先后顺序与轻重缓急，你才能有效率的完成所有的事情。
3、一味追求速度是不可取的。
通过提高速度，来提高处理时效的方法并非不可取，不过得给自己留出适当的停顿，以保持头脑的清晰。否则，速度的提高还可能会导致效率的降低，你也不希望做出没有质量的工作，引起更消耗时间的返工吧！
4、再忙也不要忘记工作记录。
不妨将自己手头的事情贴上标签，不急着处理的放在一边。急着处理而又必须亲自来办的事情放在首位，尽可能得将很急着处理但是又不用亲自去办的事情委托给他人，为自己创造更多的时间。
5.选择合适的委托人，不要让时间成了坏账、死账
面对繁琐的工作和生活，你是否能以一颗轻松的心来面对？遭遇那些扑面而来，总也处理不完的事情，你是否会觉得分身乏术？这种情况下，是选择自己一个人埋头苦干，却觉得越做越多，而且总不能达到时间的要求；还是抽出其中的一部分工作委托给其他人来做呢？答案不言而喻。学会委托他人做事，帮自己分解压力无疑是解决问题的最好办法。想想看，单独蒸一个鸡蛋得花掉1分钟时间，同时蒸3个鸡蛋也只需要1分钟的时间。与其一个一个的蒸不如一起蒸，不是吗？学会将工作分类处理，将串联处理的事情转变为并联同时处理，那么你的时间管理将会更上一个台阶。
委托他人做事可以提高时间效率，这一点大家很清楚。但是在委托的时候，我们不得不面临一个问题：到底我们可以把工作委托给什么人呢？要知道，并不是任何人都值得托付，也并不是所有人都愿意接受托付。拜托别人做事，如果对方能够很好的完成工作，那么自己就事半功倍。反之，如果对方没有处理好自己拜托的事情，那该怎么办呢？我们将面临这样的窘境：不单得花费更多的时间来弥补他人的失误，甚至还可能影响到我们的事业。你懂得选择合适的委托人吗？
自己忙不过来，就找他人帮忙这样的情况可以说十分常见。小刘也是如此，她和丈夫小陈今年同是26岁，却已经是一个两岁孩子的父母。丈夫小陈固然要为家庭打拼，妻子小刘作为时代新女性，同样不甘落后。同是忙碌的上班一族，对这对年轻的父母来说，现在正是趁年轻，为事业努力拼搏的时候。但是他们不得不面临着一个问题，如果父母都忙于工作，2岁半的孩子由谁来管？两人商量一番，觉得还是把孩子放到小区附近的幼儿园去比较好，毕竟他们俩现在都要上班，父母年纪也大了，带孩子身体吃不消。孩子放到幼儿园，平时有老师和保姆的照顾，又能提前让孩子接受教育，父母只消早上送去幼儿园，晚上接回家就行，完全不会耽误工作，于是两人说好，谁先下班谁有时间谁去接孩子。
虽然小刘两人的工作时间都比较稳定，都是朝九晚五的固定上下班时间。然而，身处职场，意外加班并不少见。于是，特殊情况就像电视剧里面拍的一样，不可避免的发生了。
这天，小刘已经和小陈约好自己去接孩子，但是正当小刘准备下班的时候，领导临时交给她一份紧急工作，让她马上写一份报告，写完之后传给他。小刘不得不留在工作加班，她马上给丈夫打电话。但是小陈的电话接通，他还在开会，估计得开到晚上八、九点，不能提前离开。忧心忡忡的小刘只能厚着脸皮拜托一位和自己住同一个小区的同事帮忙接一下孩子，等小刘下班之后再去同事家接回来。
等小刘把手里的工作做完，已经晚上八点多了。她马上收拾东西，给同事打电话，说自己马上就去同事家接孩子，但同事的电话却怎么都打不通。小刘心急如焚，急忙打车到幼儿园，但是幼儿园已经关门了，没有看到孩子的踪影。她又赶紧往同事家里跑，结果同事居然不在家。
这下，小刘慌了神，她一遍又一遍的给同事拨电话，好不容易终于打通了，小刘急忙问起孩子，同事的语气比她还惊慌，说是自己下班后有点事，要晚点回家，结果就忘记答应自己去接孩子了。
小刘抖着手，翻手机翻了半天终于找到孩子班主任老师的电话，打电话过去之后小刘紧绷的心才算是落了地。原来孩子放学之后，老师见孩子一直没人来接，结果同学都走光了，只有孩子一个人在那哭得挺可怜就先给带回自己家了，因为临时换了手机，没带电话本，也不知道父母电话号码，所以没有打电话过来。
这件事给小刘很大的刺激。虽然夫妻俩现在还年轻，注意力很多都放在工作上，但是工作重要，孩子和家庭也很重要，时间越是忙就越要安排好。有些事情可以安排别人去做，有些事情却不能。再说了，别人和自己毕竟不是一样的，也不是什么人都那么有责任心，就像这次的事，孩子是自己的不是别人的，人家自然不会把别人的孩子放第一位。如果孩子出了事，那一切又有啥意义呢？
之后，小刘和小陈对自己的行为进行了检讨，决定制定一个计划，在工作的同事，也要照顾好孩子。两人都拿出自己的时间表，进行了调整，把双方的工作时间都列出来，做一个每周的工作安排贴在冰箱上，两个人每天出门的时候互相提醒：今日接孩子是谁，那么谁在上面签名。如果自己没有时间，就要在冰箱上留下便利贴，让对方知道，孩子就拜托父母去代接一下。两人也都在手机里留下班主任的电话，如果父母也不能去接，就请班主任代管一段时间。有了这个计划，把孩子留在幼儿园的事情就再也没有发生过了。
委托他人来办事，并不仅仅会遇到像小陈和丈夫这种在工作时间和家庭时间上冲突导致的问题，更多的情况还在于所托非人。你是否有拜托别人帮忙整理制作一份文件，却因为别人整理错了，导致自己在领导面前被批评？你是否有去客户那里谈业务时忘记带部分资料，说马上会给你送过来的同事却因为自己要去买一份下午茶而迟迟不来，导致业务没有谈成功？
在工作中，与同事的互助互利很常见，为了达到更好的时间利用率，我们需要把一部分工作委托给别人，以确保按时完成全部工作。就像商业发展需要互通有无一样，工作委托同样是这个道理。如果一位同事做这一件事会花费半小时，做这一类的多件事情也只需要花费半小时，那么你就可以放心大胆的把自己的工作委托给他。反之，如果同事做一件事要花费半小时，做每件事都得花费半小时，那么他不一定愿意接受你的委托，因为帮你就等同于浪费他的时间，扰乱他的时间管理，就算他接受你的委托，他也不一定会及时为你提供帮助。所以，在选择事件委托人的时候，请时刻牢记，能够达到时间利用上互惠互利的人才是最合适的委托对象。
TIPS：
选择好的委托人，让他成为你的助手而不是阻力：
1、选择那些你相对熟悉并信任的人来委托。毕竟你与这类人相互之间比较熟悉，你能够更了解对方多一些，相互之间也多一份信赖。这样的人对于你也有更多的关注度，相对来说责任心更强，你拜托的事情他们会将之放在自己的首要计划中。你熟悉他的工作，他也熟悉你的工作，互相帮助，会让你们的工作效率和时间利用率同时得到提到，从而实现时间管理的双赢。
2、了解你的委托人处于何种工作状态。在委托他人之前，先了解对方目前的状态如何。有的时候，就算我们熟悉对方，也不能把工作委托给他。如果你把工作委托给一个自己手头也有很多事情的人，那么你委托的工作很可能会被他无限期拖延。等你忙完自己手头的工作，寻求他的帮助时，你可能会发现，他还在疲于处理自己手头的工作，根本无暇处理被委托的事情，于是你不得不加班加点，花费自己的时间为他的拖延买单。这样的人可不是一个好的选择。
3、最好找一个相对比较专业或熟练的人来委托。专业熟练的人能够快速高效的完成你的委托，反之，如果对方也不熟悉这项工作，你的委托很可能遭遇拖延。比如你需要人帮忙处理公司最新的数据，那么什么都不懂的新来实习生一定不会是个很好的选择，而自己身边经常处理相关工作而又拥有空余时间的同事才是最好的人选。
