贪图安逸会使人堕落，无所事事会令人退化，只有勤奋工作才是最高尚的，才能给人带来真正的幸福和乐趣。在人才竞争日益激烈的职场中，怎样才能获得老板青睐、获得成功呢？仅仅依靠对工作的抱怨、不满、拖拉和偷懒是不可能的。如果你始终把工作当作一种惩罚，那么你永远休想获得成功的机会，甚至你可能连目前的工作都保不住。要想在这个人才辈出的时代走出一条完美的职业轨迹，只有依靠勤奋的美德——认真地对待自己的工作，在工作中不断进取。勤奋是保持高效率的前提，只有勤勤恳恳、扎扎实实的工作，才能把自己的才能和潜力全部发挥出来，才能在短时间内创造出更多的价值。缺乏事业至上、勤奋努力的精神就只有观望他人在事业不断取得成就，而自己却在懒惰中消耗生命，甚至因为工作效率低下失去谋生之本。其实，我们谁都无法否认，人都是有惰性的，只是每个人“惰”的程度不同而已，关键是我们要去有意识地规避惰性，去激发自己的积极性。
（1）用心去工作
很多员工习惯于用身体去工作，他们已经很熟悉了自己经常做的工作，闭着眼睛都能做好。很长时间一来，他们只掌握了一种工作方法，在自己的工作上没有任何进步。这对于老板或员工个人来说，都无疑是一个十分糟糕的事情。勤奋工作就需要用我们的心去办事，用我们的眼睛去发现问题，用我们的耳朵去倾听建议，用我们的大脑去思考问题。做到这个程度，你还担心不被老板赏识吗？用不了多久，你可能就被提拔和重用了。当然，勤奋工作也不是机械地工作，而是灵活、高效率的工作。只要我们用了心，就不怕自己被埋没。
（2）以勤补拙
一个人在工作中勤奋追求理想的职业生涯非常重要。享受生活固然没错，但怎样成为老板眼中有价值的职业人士，才是最应该考虑的。一位有头脑的、智慧的职业人士绝不会错过任何一个可以让他们的能力得以提高、让他们的才华得以展现的工作。尽管这些工作可能薪水微薄，可能辛苦而艰巨，但它磨练了我们的意志，培养了我们坚韧的性格，是我们一生受益的宝贵财富。所以，正确地认识你的工作，勤勤恳恳地努力去做，才是对自己负责的表现。要想在这个时代脱颖而出，你就必须付出比以往任何时代更多的勤奋和努力，拥有积极进取、奋发向上的心，否则你只能由平凡转为平庸，最后变成一个毫无价值和没有出路的人。不管你现在所从事的是怎样一种工作，无论你是建筑工地上的一名工人，还是办公室里的一名普通职员，只要你勤勤恳恳地努力工作，你就是成功的，让老板认可的。
（3）拒绝懒散和萎靡不振
很多人都会有这样的感觉，无论睡得有多香，食欲有多么旺盛，气色有多么好，只要有人问他感觉怎样，就肯定会得到一个透着压抑与沮丧的回答：“不怎么样”、“没有什么两样”、“感觉很不好”等等，这种人似乎整天沉浸在健康不佳、情绪不宁之中。其实，这种懒散的态度就是他自己的敌人，它会在不知不觉中侵蚀人的意志力，使人萎靡不振，得过且过。假如一个人屈从于这些坏习惯，就不能振作，就无法充分发挥自己的所长，也就不会有所成就。对自己懒散的态度，很大程度上反映着一个人精神控制力的强弱。当你有不准备上班，或不准备外出谈业务的想法时，千万不要允许自己闲在家里。如果你给自己放了假，自己就会感觉不好，很可能想：“唉，今天真不舒服，一点儿都不想动，工作的事情随它去好了。”结果是什么呢？你必须承担懒惰使你的宝贵时间就这样失去了，而且很可能感觉会更不好，天长日久懒散使你自己打败了自己。一个人如果萎靡不振，那么他脸上必定毫无生气，整个人看起来呆头呆脑、无精打采。那么他做起事来就不可能有朝气、有活力、更不可能出成果。世间最难治也是最普遍的病就是萎靡不振。萎靡不振往往使人陷于完全绝望的境地，永远没有希望。人要有意识、有意志地让自己拒绝懒散的萎靡不振。方法就是做起事情来，要全身心的投入，即使在很疲惫的时候。只有那些勤奋努力、做事敏捷、反应迅速的人，只有充满热忱、血气如潮、富有思想的人，才能把自己的事业带入成功的轨道。
（4）比别人多付出
一个人获得的任何东西都是他原先付出的东西的回报。你在付出时越是慷慨，你得到的回报就越丰厚，这是公平的游戏规则。从种植小麦的农夫那里，你也许能明白：尽管有些小麦不会发芽，但无论农夫面临什么样的困难，他的收成必定多出他所种植的好几倍。当然了，在你的工作中到底能回收多少，还要看你是否有正确的心态了。如果你是以不心甘情愿的心态付出，那你可能得不到任何回报，如果你只是从为自己谋取利益的角度，则可能连你希望得到的利益也得不到。你只要记住一点，在职场中的付出，就是在累积你的财富，而你的付出终将会帮你赢得你想要的一切。身为下属，工作量大，任务繁重，要给上司留下比较良好的印象，干工作就要兢兢业业、一丝不苟。要舍得多下工夫，辛勤工作，让自己所在的企业或部门，多出成绩，出大成绩，多出能在上司那儿受到称赞的成绩。有些员工通常只会说话不做实事，同那些“少说多做”的实干家相比，在竞争中更容易失败。
（5）劳与逸的结合
我们认为，勤奋并不总是与“苦”和“累”联系在一起的，它也是劳与逸的结合。如果让一个人长期处于苦和累的环境中，就可能会厌倦。所以，适时地奖励或放松一下自己是非常重要的。认真工作了一段时间后，不妨听一下音乐，这样会使你更加努力去工作。所以，勤奋并不是要你一刻不停地干，把自己弄得精疲力竭，那样对自己和老板以及公司没有任何好处。我们建议，工作累了的时候不妨花上几分钟的时间放松一下，给自己紧张的大脑补充一下氧气。
