每份工作都是一份机会
钻石就在你家后院，机会就在每一份工作中。你只要在自己的工作岗位上兢兢业业，不断进取、全力付出，机会就会自动降临到你的头上。
曾看过一本非常流行的书，书名叫做《这一生都是你的机会》，作者在书中写道，只要你愿意真诚地面对自己，这一生都是你的机会，下定决心改变态度，你一定能够拥有充满幸福、创意与爱的人生。同样的道理，每一份工作同样是我们人生中的机会。但是，很多人常常看不到自己工作中蕴含的机会，反而不断地抱怨自己的工作。
我在一家企业做人力资源工作的那段时间里，曾接触到数以千计的求职者。
我总会问他们为什么离开原来的单位。在被问及的求职者中，每一个都会说出一至几个自以为很恰当的理由。
在这些理由当中，出现频率最高的是两个本质上差不多的“理由“：
一是原来的工作不适合我，我没有发展的机会；
二是原来的公司没给我机会。
你看吧——
“我原来的公司要派我到外省去，我觉得离家太远了，所以我离开了原来的公司，来您这里应聘。”
原来的公司怎么没给他机会呢？到外省去，可能是一个千载难逢的机会哩。他不是没有机会，而是不愿意奉献出自己与家人团聚的时间。
“我原来的上司从来不看重我，我施展不了自己的才华，再待下去没什么意思，所以我离开了那家公司。”
每一个上司，对能把信送给加西亚的人才都是梦寐以求的，因为这样的人才可以帮他做很多事情，如果你真的很优秀，他会不看重你吗？你不是没有机会，而是你根本没有能力。
“我原来的公司出现了动荡，从总经理到部门经理都换人了，我也跟着出来了。”
这能说明什么问题呢？如果你很优秀，你原来的上司到了新单位，一定会举荐你，你根本用不着到我这里来求职；如果你很优秀，总经理到部门经理都换了，你也不必离职，因为新的总经理、部门经理也需要人才，你对新的总经理、部门经理不存在威胁，而是可以帮助他们，他们哪里会不喜欢你呢？机会原本在你手中啊，这个机会没有让你获得回报，只说明你没有利用机会的能力。
“我在原来的单位呆了快10年了，那里没有我发展的空间，所以我出来了，想寻找新的发展机会。”
你这不是打自己耳光吗？近10年都没有出头，不正说明你没有出息吗？一个努力、敬业、忠诚的职员，不可能10年时间都没有被上司和老板赏识，不可能10年都没有机会。
我曾经很悲观地认为：
“你别想在人才市场上找到优秀的人才，因为优秀的人才根本就不用进人才市场。”
是啊，优秀的人才，能够把信送给加西亚的人才，哪用得着去找工作呢？
他的努力、勤奋的名声会在他生活的区域流传，或者在他所在的行业中流传，会有很多老板慕名约见他，请他加盟，只要他稍有改换门庭的想法，这些老板就会蜂拥而来。
这样的人才，即使想到人才市场，可能还没有进人才市场的大门，就被新的老板拦下了。而你还在不停地找工作，只能说明你不够优秀也不够努力，就算找到了工作也很快就会重新失业。
有两个年轻人，一个叫张军，一个叫周明，大学毕业后他们同时进入一家企业做设计工作。
刚开始的时候，两个人的表现没有太大的差别。但三个月后，张军给人留下了工作异常努力的好印象，周明却给人留下了推诿、逃避工作的坏印象。在这种情况下，老板总是把重要的、难度大的工作交给张军去完成，而把一些无关紧要的工作交给周明。张军因此经常忙得不可开交，周明却经常无事可做。
“俗话说，‘鞭打快牛’，张军真是大傻瓜！”周明经常在背地里嘲笑张军，”你瞧我，活干得少，责任承担得少，日子过得逍遥，工资并不比他少一分！”
残酷的现实没有让周明得意太久。半年后，张军晋升为主管，周明却被辞退了。张军在工作中愿意承担更多责任，干得很努力，做得多，学得多，成了老板离不开的人；而周明工作懒散，做得少，学得少，成了多余的人，只好重新走入劳务市场。
其实，像张军这样的人在职场还有很多，他们和一般人不一样的是：
他们从不抱怨这些公司，而是认真干好自己的工作，最终通过努力来证明自己的价值。
所以，不要抱怨你自己没有机会，应该扪心自问，当机会来临的时候，你在干什么？你认真分析过你手头的工作能给你带来什么样的成就和好处吗？你认真思考过怎样把这份普通的工作做到最好，成为行业第一吗？你是不是常常在羡慕别人的职位和薪水，而忘记了自己的工作呢？
世界上最大的金矿不在别处，就在你自己身上，而我们常常在别处不断地寻找。只要我们认真对待我们的工作，尊重我们的工作，在工作中不断努力，就能发现机会，创造不同凡响的人生。
有个农夫拥有一块土地，生活过得很不错。但是，他听说别处有块土地的底下埋着钻石，于是，农夫把自己的地卖了，离家出走，四处寻找可以发现钻石的地方。农夫走向遥远的异国他乡，然而，却没发现钻石，最后，他囊空如洗。一天晚上，他在一个海滩自杀身亡。
真是无巧不成书！那个买下这个农夫土地的人在散步时，无意中发现了一块异样的石头，他拾起来一看，晶光闪闪，反射出光芒。他拿给别人鉴定，才发现这是一块钻石。这样，就在农夫卖掉的这块土地上，新主人发现了从未被人发现的最大的钻石宝藏。
遗憾的是，大部分年轻人不能清晰地意识到，自己手头的平凡工作也是一座宝贵的钻石矿，只要好好挖掘——全力以赴、尽职尽责地做好目前所做的工作，就能找到属于自己的“钻石“——包括职位的上升和财富的增加。相反，许多人心态浮躁，他们总想：“做这份工作，有什么希望可言？”“混呗，干这差使能有什么出头之日！”对工作总是心灰意冷的人，不可能踏踏实实地做好本职工作。他们坚信世界上有很多挣钱或者成功的机会，于是他们焦急地等待，等待另外的时间，另外的地点，另外的行业，另外的工作职位，但绝不是现在，绝不是手头上这个日久生厌的工作；他们设想如何在将来提高自己，但却不珍惜眼前的机会。他们会像那个自杀的农夫一样，在漠视自己的工作的过程中抛弃了本应属于自己的宝藏。
还有一些人，他们有一定的才华，但并没有把才华用在手头的工作中，而是将宝贵的青春时间用在评论已经挖到“钻石“的人上。看到别人事业有成，挖到了“钻石”，他们撇撇嘴，一副不屑一顾的样子：“那算什么，有他那机会，我会比他更成功。”这些人的可悲之处在于，他们在设想“如果……”的过程中，浪费了青春，磨灭了激情，耗尽了才华。等他们想起要收拾自己荒芜的庭院时，草深已不可除，要想从头再来，也许要付出比别人多几十倍的努力。只是，条件容许他们从头再来吗？而且，他们很有可能因为玩忽职守早就被老板解聘，再也没有机会找到本应属于自己的“钻石“。
无论做什么工作，只要沉下心来，脚踏实地地努力去做，都能得到收获。一个人把时间花在什么地方，就会在那里看到成绩，只要你的努力是持之以恒的。
看看自己脚下的土地吧！其实，每一份工作都是一座宝贵的钻石矿。年轻人在展望未来的时候，不要浮躁，务必要认识到自己正在拥有的一切。至少在转换工作之前，一定要努力使自己专注于手中的具体工作，哪怕是非常平凡的琐碎工作。
“缺少机会“往往是原谅自己的借口
脚踏实地的耕耘者总是凭着自己的苦干，抓住平凡工作中的机会，实现了梦想；而失败之人只能消极等待机会的焦虑中黯然度过一生。
世界上有许多不幸的可怜虫，当机会向他们叩门时，他们却视而不见，充耳不闻，因为他们正躺在床上睡大觉呢！
机会不会花费气力去找寻那些浪费时间、偷懒的人；机会好像总是落在那些忙得无暇照料自己的有成就的人身上。就逻辑而言，机会应该会找那些时间充裕的人，但事实上，机会却是为那些有梦想和实施计划的人显现。我们总以为机会是活的，会动的，它会主动找到那些愿意迎接机会的人。事实上，刚好相反，机会是一种想法和观念，它只存在于那些认清机会的人的心中。因此，别去问老板为什么你没有获得高薪和晋升，而应该去问那个真正清楚的人——你自己。
失败者的借口通常是：“我没有机会！”他们将失败理由归结为没有人垂青他们，好职位总是让他人捷足先登。而那些意志力坚强的人则决不会找这样的借口，他们不等待机会，也不向亲友们哀求，而是靠自己的苦干努力去创造机会。
小罗最初的职位是行政助理，每天所做的事大都是收发传真、填发货单据之类的“杂活儿“。工作了一段时间后，小罗的处境更惨，被调出公司的市场部。虽然他只是市场部最底层的职员，但毕竟还有一层光环罩着，现在，这层光环也失去了。
公司总经理找小罗谈话，希望他去做办公室后勤。小罗接受了，他所接受的工作实际上就是每天分配车子、管理食堂、检查马桶是否漏水等琐碎的事情。小罗之所以接受这个职位，是因为他相信：老板给你工作，你就有机会，就一定要做好。”每当我到一个新的岗位，我都会拿出自己全部的智慧和热情，努力把每件事都做好。”很快，机会开始光顾小罗。3个月内，他连续3次晋级。
踏踏实实地工作，付出琐碎的努力，最终才能达到成功。善于抓住机会的人，从不会抱怨，好像他们也从不缺少成功的机会。对于他们而言，机会随时随地都有，问题的关键是你能否善于发现并努力把握。
做任何事情总是等待机会是极其危险的。一切努力和热望都可能因等待机会而付诸东流，而机会最终也不可得。
年轻人如果看了林肯的传记，了解他幼年时代的境遇和后来的成就，会有何感想呢？他住在一所极其简陋的茅舍里，没有窗户，也没有地板，用今天的居住标准看，他简直就是生活在荒郊野外。他的住所距离学校非常远，一些生活必需品都很缺乏，更谈不上有报纸、书籍可以阅读了。然而就是在这种情况下，他每天坚持不懈地走二三十里路去上学。为了能借几本参考书，他不惜步行一二百里路。到了晚上，他靠着燃烧木柴发出的微弱火光来阅读……林肯只受过一年的学校教育，成长于艰苦卓绝的环境中，但他竟能努力奋斗，一跃而成为美国历史上最伟大的总统，成了世界上最完美的模范人物。
伟大的成功永远属于那些富有奋斗精神的人，而不是那些一味等待机会的人。应该牢记，良好的机会完全在于自己的创造。如果认为个人发展机会掌握在他人手中，那么他一定会失败。机会包含于每个人的人格之中，正如未来的橡树包含在橡树的果实里一样。
如果在困境中，林肯说“我没有机会！”这位生长在穷乡僻壤茅舍里的孩子，如何能入主白宫，成为美国总统？同时代有许多出生于良好家庭环境的孩子，他们有漂亮的学校，藏书丰富的图书馆，为什么成就反而不如一个茅舍里成长起来的苦孩子呢？不是有许多出生于贫民窟的孩子们成为“明星”，成为大银行家、大商人吗？那些大商店和大工厂，有许多不就是由那些“没有机会“的孩子们靠着自己的努力而创立的吗？
“没有机会”，只是失败者的推诿之辞。
能够在日复一日的工作中发现机遇是非常重要的，可惜，人们往往对自己身边的事情熟视无睹，却常常看不出日复一日的工作琐事中有什么值得挖掘的机会。初入社会的年轻人很容易将机会与运气混为一谈，其实，机会与运气是完全不同的两个概念。运气，不需要做任何准备，只要碰上了，不费吹灰之力便能够财运亨通或直上青云。运气具有非常大的偶然性，任何人都不能拿自己的一生去赌。而机会，则常常把自己打扮成挑战或挫折的样子，只有那些在平凡工作中善于用心并敢于接受挑战的人，才能发现，并抓住机会。
一个长期在公司底层挣扎，时刻面临着失业危险的中年人来到我的办公室。他讲话时神情激昂，抱怨老板不愿意给自己机会。
“哦？”这样的抱怨我有些耳熟。
“前些日子，公司派我去海外营业部，但我觉得，像我这把年纪的人，怎么能经受如此的折腾呢。”他义愤填膺。
“为什么你会认为这是一种折腾，而不是一个机会呢？”我问。
“难道你还看不出来吗？公司本部有那么多职位，却让我这个年纪一大把的人，去如此遥远的地方。”
我无法确认这个离家有些遥远的职位是否真的不适合一位中年男子。如果是的话，我更希望他能试着去改变一些对自己不利的条件，同时努力克服一些障碍，将挑战变成一个通往成功机会的大门，也不枉自己为此所做出的一些个人牺牲。
成功者不善于也不需要编织任何借口，因为他们能为自己的行为和目标负责，也能享受自己努力的成果。”缺少机会“则往往是那些不愿意付出努力的人用来原谅自己的借口。
在极其平凡的职业中，在极其低微的岗位上，也时常蕴藏着巨大的机会。只要你拥有一颗苦干的心，勤勤恳恳地把自己的工作做得比别人更迅速、更正确、更专注、更完美，就能发现机遇，推开通往成功的大门。
化抱怨为抱负
任何人的成功，都不会一帆风顺。遇有不如意，是灰心丧气，怨天怨地，还是胸有抱负，努力奋进？态度不同，结果各异。
《荀子·荣辱》篇中有一句话：“自知者不怨人，知命者不怨天；怨人者穷，怨天者无志。”意思是说，有自知之明的人不抱怨别人，掌握自己命运的人不抱怨天；抱怨别人的人则穷途而不得志，抱怨上天的人就不会胸有抱负立志进取。在市场经济的大潮中，任何牢骚满腹、怨天尤人的举动都毫无意义，任何成功之道都不是抱怨出来的，而是走出来的。
可能会有人抱怨自己的工资低，地位不高，工作权限不大，工作内容乏味等问题，回忆一下，最近你听到过这样的抱怨没有，最近你抱怨过这些问题没有？有，每个人都或多或少存在一些这样的疑问和抱怨。
但是，这些都不是你不努力工作的理由，什么样的待遇都是工作成绩的回报，没有好的成绩只想着好的待遇的事情已经是很久以前的事情了，现在不流行吃大锅饭，锅里的米没了，还吃什么大锅饭？
没有好的待遇却要求好好工作，好像也不太公平？乍看似乎是存在一些问题，努力工作了却得不到好的回报，谁还愿意努力啊？还不如休息什么也不干，顶多维持目前的水平好了，反正一样拿薪水！
